41 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 37%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unterirdisch - Ausbeutung - keine Wertschätzung - Respektlosigkeit - Geldgier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nichts, es wird keinem zugehört, in den Einrichtungen werden die Fürhungskräfte nur für inkompetent gehalten, dürfen die Drecksarbeit machen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles, es gibt keine Vertrauensbasis, man wird nur noch belogen, nie erreichbar, es gibt viele Unternehmen, die sowas nichtmal dulden würden so ein Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Austausch vom Operativen GF Austausch von Heads dann würde alles viel besser laufen
Arbeitsatmosphäre
nur wenn du nach deren Nase gehst wirst du akzeptiert
Image
der schlechteste in der ganzen Branche, viele Köche verderben den Brei, jeder in der Zentrale denkt er ist der Beste und darf mehr sagen als der andere
Work-Life-Balance
nur für selektiertes Personal wie Management Ebene
Karriere/Weiterbildung
nur wenn die Nase richtig ist
Gehalt/Sozialleistungen
weniger als die Manager bestimmt
Kollegenzusammenhalt
es haben sehr viele gekündigt, komisch das dies vom Obersten nicht gemerkt wird, vermutlich weiß er es jedoch nicht, da Ihm vieles verschwiegen wird
Umgang mit älteren Kollegen
Unkollegial
Vorgesetztenverhalten
sie sind alle besser als Ihr Fussvolk, was jedoch die ganze Arbeit leistet
Arbeitsbedingungen
Überstunden ohne Ende, werden nicht bezahlt, Management Ebene kommt um 09.00Uhr und geht um 14.00 Uhr
Kommunikation
Unterirdisch, nur mit Personen die Unruhe Lügen verbreiten
Gleichberechtigung
nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Keine, Mund halten und arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht zu empfehlen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleichberechtigung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere
Verbesserungsvorschläge
- Interesse an den Mitarbeitern zeigen
- Arbeitsmaterialien vorhalten
- nicht nur den Gewinn erzielen sondern auch die Bewohner im Blick haben
- An Gesetze halten
Arbeitsatmosphäre
In der Einrichtung gut, bei Zusammenarbeit innerhalb des Konzerns unterirdisch
Image
Hier will keiner arbeiten
Work-Life-Balance
Es wird als Führungskraft erwartet, dass man über 12 Stunden am Tag arbeitet. Überstunden werden nicht bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Gibt der Chef jeden der möchte
Gehalt/Sozialleistungen
Kaum mehr als eine neue Fachkraft
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Führungsebene in der Einrichtung selbst gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann aufgrund von Vorgaben wenig Rücksicht genommen werden
Vorgesetztenverhalten
Ausspielerei! Die GF versucht die Führungsebene in der Einrichtung auszuspielen
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch. Vertragliche vereinbarungen werden nicht eingehalten
Kommunikation
Notwendige Tatsachen werden von der Geschäftsführung zu spät an die Einrichtungen weitergegeben
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleiche Chance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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viel Bla wenig Tata
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Profitgier, unprofessionelles Arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Gebt den Betrieb auf und Verkauft an jemanden den Job aus Uberzeugung machen will.
Hier geht es um Menschen.
Arbeitsatmosphäre
Die Büros sind recht isoliert. Die Möbel Ausstattung ist altbacken. Hinzukommt das Raume nicht entsprechend den Arbeitsschutzbestimmungen ausgestattet sind. Hierzu zählen schlechte Beleuchtung (Kunstlicht), Schlecht angeordnete Fenster und Klimatische Probleme . So wird es im Sommer extrem schnell heis, was gemessene Werte im Sommer von mehr als 30 Grad mit sich bringt.
Zwar ist die Buchhaltung Klimatisiert, die IT war es nicht. Dies führt dazu das man komplexe Probleme bei 27 Grad+ lösen soll, danz ganze auch noch effizent, unterbesetzt und freundlich.
Zur Ehrenrettung ist zu sagen das der Vorstand / GF ebenfalls schwitzen muss. Problematisch ist das es anscheinend kein Interesse gibt den Zustand zu ändern oder alternativ den Standort zu wechseln.
Work-Life-Balance
War bei mir / uns in der Abteilung okay. Im Unternehmen scheint das eher ein Problem zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Extrem angenehm, insbesondere die doch sehr betroffenen Kollegen vor Ort in den Einrichtungen. Extrem Leidensfähig, Verständnisvoll und herzlich. Selten so nette Menschen getroffen. Bei Führungskräfte und Vorgesetzten ist eher durchwachsen. Als 5 Sterne für das "arbeitende" Volk.
Vorgesetztenverhalten
Hier würde ich gerne eine 0 geben. Es hat Monate gedauert bis ich verstanden habe wer mein Vorgesetzter ist und das diese Person mich nicht nur einarbeitet. Erschweren kommt dazu das diese Person weder Ahnung von IT hat oder nur in irgendeiner Art hilfreich sein kann. Faktisch ein Bremsklotz im Notwendigen Prozess.
Vertritt sehr komische Einstellungen, die ich in 25 Jahre IT so noch nie gesehen habe. Vorstand ist ebenfalls schwierig. Es werden Dinge zugesagt die relevant für den Betrieb der Abteilung sind und nicht entsprechend der zusage umgesetzt.
Dies endete in der eigen Kündigung aller IT Mitarbeiter der Zentrale. Im Rahmen meiner Kündigung habe ich eine sehr Teenager gehabe feststellen müssen. Es wurden dann unterstell das man "zickig" sein und sich nicht so haben soll.
Keinerlei Kompetenz bei der Führung, dem Krisenmanagement. Trotz mehrfacher Ansage in kurze Zeit wird hier stumpf weitergemacht wie bisher.
Dies sind auch wahrnehmen, wenn auch subjektiv, die ich in anderen Bereichen / Häuser festgestellt habe.
Kommunikation
Ist vorhanden aber total ineffizient. Aufgrund der Einstellung in der Firma wird gerne die Meinung vertreten das ist halt so, finde dich damit ab. Ich kann nicht ändern. DIes zieht sich komplett durch.
Selbst nach grundlegenden Gespräche mit dem Vorstand wurden Problem nicht wirklich angegangen und im Grunde weitergewurschtelt wie bisher.
Ich kann nicht beurteilen ob das Unfähigkeit oder Ignoranz ist.
Interessante Aufgaben
Da die IT am Boden lag, war viel zu tun. Hier hatte ich viel Freiraum. Bedingt durch die Problem und die Unfähigkeit die Probleme in den Griff zu bekommen. Jedoch ziehe ein Punkt ab, da die IT der Hausmeisterei unterstellt war und diese auch 20€ genehmigen mussten.
Daher sind die notwendigen Entscheidungen nicht zeitnah von den Personen getroffen worden die die Kompetenz haben, sondern von Laien in der Hausmeisterei.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Naja
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Konstante nicht Erreichbarkeit und ducken vor Entscheidungen darauf kann man sich verlassen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertung
Verbesserungsvorschläge
Nicht so zahlen orientiert sein, wenn von der Human Ressourc Abteilung kommt gesetzlich sieht es so aus, aber wor probieren es anders um die auszubeute ist es schlecht
Arbeitsatmosphäre
Eher auf Angst bauend Druck ausüben und Leute dumm und klein halten. Lieber gegen Gesetz verstoßen sie wissen es ja vllt nicht
Image
Siehe andere Bewertungen
Work-Life-Balance
Hat man da als Führungskraft nicht
Karriere/Weiterbildung
Wer gut in den Hintern passt oder gelockt werden soll kann schnell aufsteigen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird gedrückt wo es geht. Sozialleistungen sind mir keine bekannt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Nicht gewünscht
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn du funktionierst gut
Vorgesetztenverhalten
Nicht erreichbar, Hauptsache man antwortet sofort wenn die was wollen
Arbeitsbedingungen
Rechner veraltet sonst gute Atmosphäre
Kommunikation
Nur wenig und nicht mal das nötigste aber wehe man funktioniert nicht
Gleichberechtigung
Sicherlich sofern man sich alles gefallen lässt
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich
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Bewertung der Firma Domidep
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen in der Buchhaltung sehr hilfsbereit und freundlich auch unter Stressbedingungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Vorgesetztenverhalten
Ich wünsche dennoch jedem das Beste dort.
Verbesserungsvorschläge
Personeller Austausch auf Middle-Top Managementebene. Klare interne Prozessstrukturen im Bereich der Buchhaltung. Eine bessere und proffessioneller IT-Infrastruktur, die auch langfristig stabil bleibt.
Arbeitsatmosphäre
Oft Störfaktoren. Oft nicht möglich längere Zeit seinen Fokus auf seine Arbeit zu richten
Work-Life-Balance
zu viele Arbeitsstunden
Kollegenzusammenhalt
OK
Vorgesetztenverhalten
Absolut unproffesionell. Die Leiter der Finanzbuchhaltung, die gelernte Bilanzbuchhalterin ist sollte man auf eine Schulung senden im Bereich Soft Skills. Hat sich emotional zu wenig unter Kontrolle. Auch wenn Sie sich zu 100 Prozent für die Firma einsetzt. Steht unter Dauerdruck und lässt diesen Stress bei ihren Untergegebenen immer wieder ab.
Kommunikation
Vieles geht leider an wichtigen Informationen unter
Interessante Aufgaben
Wenige
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Hölle!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Niederlassungsleitern, Personalabteilung, Rechtsabteilung, QM Leitung und Vorstand.
Arbeitsatmosphäre
Schrecklich. NL und Vorstand unmenschlich.
Image
Kein Gutes in Deutschland. Das stimmt aber leider.
Work-Life-Balance
Keine. Wenn Chef, was möchte muss es gemacht werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird versprochen aber nicht daran gehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Naja geht so. Aber dafür zu wenig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keins.
Kollegenzusammenhalt
Mal mehr mal weniger je nach Abteilung. Viele A.... darunter.
Umgang mit älteren Kollegen
Genau so wie mit jungem, Katastrophal!
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone. Austauschen alle.
Arbeitsbedingungen
Wirklich Schrecklich.
Kommunikation
Keine. Nur wenn die Herren etwas möchten, sonst nicht.
Gleichberechtigung
Fremdwort für die Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
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Wachsendes Unternehmen mit guten Entwicklungschancen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Wasser, Kaffee, Tee, Obst und in den Sommermonaten auch Eis.
Image
Kein öffentlicher Auftritt, daher kein nennenswertes Image
Karriere/Weiterbildung
Firmeneigene Akademie, Vorgesetzte sind aufgeschlossen ggü Weiterbildungen
Arbeitsbedingungen
Leider sind nicht alle Büros klimatisiert
Interessante Aufgaben
In einem wachsenden Unternehmen fallen regelmäßig neue Aufgaben an.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nie wieder.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Work-Life-Balance
Man wird zu unmöglichen Uhrzeiten angerufen, 20 Uhr ist normal.
Kommunikation
Gibt es seitens der Vorgesetzten nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jeder Cent zählt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er beweist, dass Altenpflege nicht privatisiert sein darf.
Verbesserungsvorschläge
Oha, wo soll ich da anfangen?????
Arbeitsatmosphäre
Gebäude relativ neu
Image
Wird schlechter und schlechter
Work-Life-Balance
Naja…..
Karriere/Weiterbildung
Möglich nach Vorgesetzten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok, aber bitte nicht mehr wollen. Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld und ebenso Inflationsprämie zuviel Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zuviel Papier
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Zusammenstellung des Teams an
Umgang mit älteren Kollegen
Dies war einigermaßen in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Es wird beachtet, mit wem man Spielchen spielen kann. Für Einige entsprechend unterirdisch.
Arbeitsbedingungen
Kein Geld, kein Arbeitsmaterial, auf der Suche danach geht wichtige Zeit verloren
Kommunikation
Wichtige Infos werden nicht weitergegeben
Gleichberechtigung
Wie erwähnt, bekommen einige Mitar. für Kleinigkeiten Abmahnungen, während andere schalten und walten nach Bedarf.
Interessante Aufgaben
Demenz ist vielfältig und sehr interessant
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Profit ist alles
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit nicht allzu viel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neu Verträge zu wesentlich schlechteren Konditionen sollen unterschrieben werden
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Bedürfnisse des Personals eingehen
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert noch
Arbeitsbedingungen
Permanente unterbesetzung
Kommunikation
Viele Informationen werden so lange wie möglich zurückhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Massive Verschlechterung zu früher
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DOMIDEP Germany durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 32% der Bewertenden würden DOMIDEP Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DOMIDEP Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.