Douglas ist nicht gleich Douglas
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Modernes und innovatives Unternehmen.
-Immer aktuellen Trends
-sehr Mitarbeiter freundlich (nicht in allen Bereichen).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das in der Führungsebene alles geduldet wird von langjährigen Mitarbeiten im Unternehmen. Und man somit auch gute Mitarbeiter verliert, gerade heutzutage wo man froh sein kann Mitarbeiter zu haben, da man schnell einen alternativ Job findet.
Verbesserungsvorschläge
Bereichsleitungen mehr kontrollieren und auswechseln. Da die Bereichsleitungen für das Klima im Bereich zuständig ist und es auch kaputt machen kann.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
danke, dass Du uns an Deinen Erfahrungen teilhaben lässt. Als moderner Arbeitgeber möchten wir mit der Zeit gehen und für unsere Mitarbeitenden neue Möglichkeiten eröffnen, sich persönlich und im Team langfristig weiterzuentwickeln. Schön, dass Du das genauso wahrnimmst.
Leider gibst Du uns aber auch zu verstehen, dass Dir einige Punkte bei DOUGLAS aktuell nicht gefallen. Du bewertest hier besonders das Verhalten deiner Führungskraft eher kritisch. Dass ein angenehmes Verhältnis mit Führungskräften herrscht und jeder sich in seinem Team wohl fühlt, ist uns als Arbeitgeber besonders wichtig. Wir möchten auch, dass die Kommunikation in den Teams gelingt und Anliegen offen und ehrlich angesprochen werden können, um gemeinsam langfristige Lösungen zu erarbeiten.
Aus Deinem Feedback können wir nicht direkt herauslesen, was genau wir tun können, um Deine Kritik umzusetzen. Darum möchten wir Dich zu einem persönlichen Gespräch einladen. Kontaktiere uns hierzu doch gerne unter personal@douglas.de. Nur so können wir uns als Arbeitgeber in Zukunft verbessern.
Herzliche Grüße
Dein HR-Team