Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
DOUGLAS AG Logo

DOUGLAS 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 256 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DOUGLAS die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 401 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DOUGLAS
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DOUGLAS
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

256 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre bei Douglas ist geprägt von Wertschätzung, Teamgeist und einem angenehmen Miteinander. Kollegialität und Unterstützung stehen im Vordergrund, was das Arbeiten sehr angenehm macht. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und kann sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation bei Douglas ist offen und transparent. Vorgesetzte und Kolleg*innen sind stets ansprechbar, und es wird Wert auf einen respektvollen sowie konstruktiven Austausch gelegt. Regelmäßige Meetings und Feedbackgespräche sorgen dafür, dass man sich gut informiert und eingebunden fühlt.

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegenzusammenhalt bei Douglas ist insgesamt gut, wobei es – wie in jedem Unternehmen – auf das jeweilige Team ankommt. In vielen Bereichen unterstützt man sich gegenseitig, aber es gibt auch Momente, in denen der Zusammenhalt stärker sein könnte. Mit Eigeninitiative und einer offenen Art lässt sich jedoch ein gutes Miteinander aufbauen.

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist wie in jedem Einzelhandel, manchmal etwas schwieriger, wegen den 20:00 Uhr Schichten. Wenn man aber als Frau mit der Beautybranche gerne zu tun hat, machst du dein Hobby zum Beruf.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein sehr respektvolles Miteinander, alles auf Augenhöhe.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Aufgabenbereich ist sehr vielseitig, man lernt jeden Tag was dazu

Bewertung lesen
Anmelden