Ein absolut empfehlenswerter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenleitung trifft sehr oft die richtigen Voraussagen. Generell empfinde ich diese als nahbar und sehr kompetent. Grundsätzlich wenn man sie sieht sehr freundlich. Nicht abgehoben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hm. Ich glaube da gibt es nicht so vieles. Die schlechten Dinge welche ich zu monieren hätte, habe ich bei den Verbesserungsvorschlägen angebracht. Die restlichen wären evtl. mehr Mitbestimmungsrecht bei den Kapovazkonten. Hier könnte man mehr die Bedürfnisse der Mitarbeiter einbeziehen. Auch für die ist es kein Spaß das man das nutzen muss ( was natürlich in schweren Zeiten Vorteile hat und nicht dieses Konto an sich in Frage stellen soll ) und die Chefs nach ihren Vorstellungen vorschreiben können wann du zuhause bleibst und wann du was reinarbeiten musst. Hier wäre ein Mitspracherecht vorteilhafter über die Festlegung der einzelnen Tage richtiger. Idee wäre auch ein Lebensarbeitszeitkonto. Aber das alles ist jammern auf sehr hohem Niveau. Unterm Strich - ein sehr sozialer und sicherer Arbeitgeber der führend in seinen Produkten ist und man stolz ist ein Teil davon zu sein.
Verbesserungsvorschläge
Nun es gäbe durchaus das ein oder andere, jedoch denke ich das es vom Vorgesetzten abhängig ist. Die Firma hat sich in den letzten Jahren sehr viel bewegt und der Mitarbeiter hat mehr Freiheit bekommen. Nur - ich hatte z.B. eine OP und war länger krank. Ich hatte meinem Chef die Frage gestellt, ob es nicht möglich wäre, eine gewisse Zeit (1 Woche nach der OP) die Möglichkeit Homeoffice zu machen und vorübergehend so arbeiten zu können und nicht so einen hohen Krankenstand anzusammeln. Antwort war knapp und ein Nein. Selbst aber hat er die Möglichkeit, Kranktage sofern nicht total krank, das zu nutzen. Ich empfinde es als schade. Ich weiß jetzt schon im Mitarbeitergespräch, ich bekomme keine „Punkte“ und ich darf mir anhören ich war ja länger krank. Hier sollte man mal überlegen, ob es auf Wunsch nicht möglich wäre somit wäre allen gerecht geworden.
Arbeitsatmosphäre
Ich persönlich habe ein relativ freies Arbeiten. Die Arbeitsatmosphäre ist im Team sehr gut.
Kommunikation
Kommunikation wird hochgeschrieben und ist einer der Eckpfeiler in der Firma.
Kollegenzusammenhalt
Das ist sicher Abteilungsabhängig bei mir ist der sehr gut und kollegial.
Work-Life-Balance
Gut. Mit der neuen Gleitzeitregelung sollte es für jeden passen. Wenn du mal eher wegmusst bist du sehr frei. Die Gesamtstunden muss man natürlich leisten, aber man hat hier sehr auf Eigenverantwortung gesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich ok bei mir, jedoch tagesformabhängig. Manchmal stutzt man schon und es wird unfair (sehr von oben herab, was einen ein paar Tage nervt) - aber das ist zum Glück doch relativ selten.
Interessante Aufgaben
Bei mir gabs immer Abwechslung und die Fehlersuche gibt immer wieder neue Herausforderungen mit.
Gleichberechtigung
Hierzu kann ich nicht soviel sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich empfinde ich den Umgang unter den Kollegen als sehr angenehm.
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt, bei mir passt das gut und ich möchte es auch nicht missen. Heidenhain steht für Genauigkeit, Qualität und auch viel Eigenverantwortung!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut - meine Wahrnehmung ist, das dieses Thema sehr hoch im Kurs steht und viel investiert wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Wir sind im IG-Metalltarif prinzipiell gut angesiedelt. Gehalt kommt pünktlich und es gibt Prämien. Jedoch sind die Eingruppierungen niedriger als in manch anderen Firmen - Stellenbeschreibungen fehlen mir hier, ist aber aufgrund vieler anderer positiver Aspekte, für mich kein treibendes Kriterium.
Image
Das Image der Firma ist eines warum ich zur Firma wollte. Das finde ich persönlich mega und war ein Grund, warum ich hier vor vielen Jahren mich bewusst für diese Firma entschieden habe.
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich fördert die Firma sehr viel, es kommt jedoch sehr auf den Vorgesetzten an.