Super Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Regelung
- Diverse Karrieremöglichkeiten
- Familiäres Umfeld
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super. Es gibt zwar immer viel zu tun, aber alle Kollegen sind stets hilfsbereit und verlässlich. Keiner wird im Stich gelassen.
Kommunikation
Die interne Kommunikation über aktuelle Themen oder Herausforderungen wird im Team / in der Abteilung durch regelmäßige, gemeinsame Meetings gewährleistet, sodass man hier eigentlich immer auf dem neusten Stand ist. Wünschenswert wäre eine direkte Kommunikation seitens der Geschäftsleitung über zukünftige Projekte / Ziele / Entwicklungen des Unternehmens.
Kollegenzusammenhalt
1A - ich habe noch nie in einem so tollen, offenen und verlässlichen Team gearbeitet, wie bei E&K. Hier ziehen alle an einem Strang.
Work-Life-Balance
Wird durch flexible Arbeitszeiten und eine offene Homeoffice-Regelung gewährleistet. E&K bietet mit eigenen Mitarbeiter-Veranstaltungen auch regelmäßigen Ausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für berufliche und private Themen oder Anliegen und befinden sich stets auf Augenhöhe der Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter können sich bei den Vorgesetzten über aktuelle Projekte informieren und an diesen aktiv mitarbeiten / gestalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden genauso respektiert und geschätzt, wie jüngere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Alle Räume und Arbeitsplätze sind modern ausgestatet (Große Schreibtische, zwei Bildschirme, Klimaanlage, genug Licht, viele Fenster, neue Besprechungsräume, Aufzug etc.). Manche Büroräume lassen sich gerne noch auf hübschen und optisch an die neue Etage anpassen. Daran wird derzeit schrittweise gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Meiner Meinung nach über dem Branchendurchschnitt. Fleiß und Ehrgeiz wird wahrgenommen und durch Gehaltsanpassungen honoriert. Diverse Boni oder Gehaltsoptimierungen werden ebenfalls angeboten.
Image
E&K hat bei den Versicherern ein sehr gutes Image. Bei Arbeitnehmern wird das gute Image aber unterschätzt.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter können an allen internen und externen Schulungen teilnehmen. Es werden regelmäßige, interne Schulungen organisiert und angeboten. Neue Stellen oder Karrierewege werden gerne intern besetzt, um die eigenen Mitarbeiter zu fördern. Auch die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter, die sich weiterbilden oder andere / vielseitigere Aufgaben übernehmen möchten.