Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Kooperieren.
Die Dr. Ellwanger & Kramm Versicherungsmakler GmbH & Co. KG ist ein technischer Versicherungsmakler für die mittelständische Industrie, Handel, Handwerk und Freiberufler. Mit über 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir Unternehmen aus allen Branchen und in allen Versicherungssparten.
Unser schlagkräftiges und innovatives Team setzt sich mit voller Kraft für die Interessen unserer Industrie- und Gewerbekunden ein. Sei es, dass wir mit den Versicherern bis auf die 4. Stelle nach dem Komma um bestmögliche Konditionen ringen oder dass wir bei der schnellen und kreativen Umsetzung Ihrer individuellen Versicherungslösung auf einen möglichst umfänglichen Deckungsumfang pochen. Diese Begeisterung für die Sache vermittelt unser Team Ihnen Tag für Tag aufs Neue.
Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Coaching
Rabatte
Parkplatz
Essenszulage
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Barrierefrei
KantineSie erwartet:
Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich seit vielen Jahren auf Wachstumskurs befindet. Innovativ und mit vielen Ideen, die wir in jeder Hinsicht für unsere Kunden umsetzen! Uns ist kein Weg zu steil und kein Hindernis zu groß. In diesem dynamischen Umfeld bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viele Benefits und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten. Digitalisierung und Prozessvereinfachung ist uns sehr wichtig, wir investieren seit vielen Jahren in die Entwicklung und den Ausbau unserer IT-Struktur. Trotz des Zusammenschlusses in einem mittelständischen Maklernetzwerk spürt man bei uns das familiäre Umfeld. Teamzusammenhalt und Vertrauen sind die für uns leitenden Aspekte, die unsere Zusammenarbeit tagtäglich aufs Neue besonders machen!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Dr. Ellwanger & Kramm Versicherungsmakler GmbH & Co. KG.
Tolles Miteinander
viele Möglichkeiten sich einzubringen
- Kunden in jeglichen Größen und Branchen
- die internen Weiterbildungs- und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- das selbstständige und eigenverantwortliche Arbeiten
- das Maklerverwaltungsprogramm
- den Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen/innen, spannende Aufgaben, schnell wachsendes Unternehmen mit sehr guten Zukunftsaussichten
- Flexible Arbeitszeit und Homeoffice-Regelung
- Diverse Karrieremöglichkeiten
- Familiäres Umfeld
sicherer Job, das Miteinander der Kollegen mit gleichen Hirchachiestufen
kein Pausenraum bzw. die Essgelegenheit ist nur im Gang oder am Arbeitsplatz selbst.
- teilweise viele Projekte, die parallel laufen und sich (zu) lange ziehen
siehe Verbesserungsvorschläge.
Ausbildungsvergütung.
Abhängig von der Abteilung können die Erfahrungen der Mitarbeiter deutlich von einander abweichen, positiv wie negativ!
Leistungsgerechte Bezahlung, Konsequenzen für manche Vorgesetzte - man lässt einfach alles durchgehen. Erlaubnis Hund mitzubringen wäre schön. deutlich bessere Kommunikation, selbst wenn jemand einen Gleittag hat - man kann doch vorab kurz informieren und nicht einfach "fehlen" und denken es reicht wenn der Chef es weiß. Kernzeit könnte abgeschafft werden, solange das Telefon etc besetzt ist ist die nicht nötig. Zur Not vorab als Testphase.
Manche Prozesse könnten etwas "schlanker" werden.....ist aber meckern auf hohem Niveau
Weiter so!!!
Gibt es sicherlich etwas, aber die Tatsache, dass mir auf Anhieb nichts Bemerkenswertes einfällt, spricht vermutlich für sich.
Mehr Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeiter.
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Ellwanger & Kramm Versicherungsmakler ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Kunden in jeder Größe und Ausprägung
tolles, interessantes und umfangreiches Aufgabefeld | Aber auch hohe administrative Anforderungen
das bringt der Job mit sich.
Mitarbeiter können sich bei den Vorgesetzten über aktuelle Projekte informieren und an diesen aktiv mitarbeiten / gestalten.
Die ganze Vielfalt der Branche. Wer besondere Interessen hat, kann diese nach Möglichkeit ausleben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Ellwanger & Kramm Versicherungsmakler ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Info von oben nach unten lässt stark zu wünschen übrig
ausbaufähig, öfters Teamrunden oder übergreifenden Austausch zwischen Innen- und Außendienst ermöglichen
Hier besteht noch etwas Verbesserungspotential
Findet man kaum
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
wird vom Vorgesetzten selbst nicht angeboten.
Mitarbeiter können an allen internen und externen Schulungen teilnehmen. Es werden regelmäßige, interne Schulungen organisiert und angeboten. Neue Stellen oder Karrierewege werden gerne intern besetzt, um die eigenen Mitarbeiter zu fördern. Auch die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter, die sich weiterbilden oder andere / vielseitigere Aufgaben übernehmen möchten.
Interne Fortbildungen finden sehr regelmäßig statt. Auch externe Fortbildungen können wahrgenommen werden.
Eigenes Trainingsprogramm mit vielfälltigen Themen, gibt auch Beratungspunkte
Man hat einige Möglichkeiten sich weiterzubilden während und nach der Ausbildung. Übernahmechancen liegen bei 100%