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DRK 
Rettungsdienst 
Hamburg 
Altona 
und 
Mitte
Bewertung

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Die Probleme sind überall die gleichen, dennoch ist es hier etwas besser, als bei den Wettbewerbern.

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt flache Hierarchien, damit verbunden viele Möglichkeiten Dinge mitzugestalten, nach "das haben wir schon immer so gemacht" wird hier nicht gearbeitet, was das gesamte Arbeitsklima sehr erleichtert.
Man ist sehr bemüht und setzt sich für den Mitarbeiter ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Arbeitsabfolgen sind noch nicht so gefestigt gewesen, wie sie hätten sein können.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer Dinge, die Besser laufen können, wie bei jeder Branche gibt es häufig das Problem, dass viel gemeckert wird, jedoch selten etwas auch an die Führung weitergetragen wird, wenn dies aber geschieht, kann man nicht sagen, dass diese kein offenes Ohr hat und nicht versucht etwas zu ändern.

Kommunikation

Die Kommunikation hatte seine Höhen und Tiefen, es geht seit einiger Zeit jedoch stark bergauf.

Kollegenzusammenhalt

Das Kollegium ist genau so, wie man es sich nur wünschen konnte.
Ich bin schweren Herzens aufgrund eines Umzuges gegangen und vermisse das Team enorm.

Work-Life-Balance

Der Rettungsdienst ist generell ein schwieirges Pflaster, was die Balance angeht, hier fand ich es dennoch sehr schön, da der Dienstplan sehr an die eigenen Lebensumstände angepasst wurde und die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr hatten und sich gut gekümmert haben und ggf. selbst eingesprungen sind-

Arbeitsbedingungen

Es ist einer der modernsten Arbeitgeber, den man in Hamburg findet, die Ausstattung ist durchweg modern, Zeitgemäß und vorallem Rückenschonend-

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war durch den gut ausgehandelten DRK Tarifvertrag besser als bei allen Wettbewerbern, selbst der TVÖD bezahlt schlechter.

Besonders zu nennen sind
- Hohe Einspringprämien
- Schichtzulagen
- NotSan Zulage nach Erfahrungsstufe
- Wechselschichtzulage
- Rettungdienstzulage


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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