Muss man mögen
Arbeitsatmosphäre
Mit den richtigen Kollegen hat das Arbeiten richtig Spaß gemacht. Leider gab es eine hohe Fluktuation, da man zu einer festen Wache zugeordnet war, aber im Rahmen der Springerdienstes im gesamten Landkreis Northeim oder Göttingen fahren musste. Die meisten Wachen sind viel zu klein und von der Ausstattung her sehr rückständig
Kommunikation
Man wurde sehr oft von der Führung vor vollendete Tatsachen gestellt, ein Miteinander gab es so gut wie gar nicht.
Kollegenzusammenhalt
Bei den älteren Kollegen okay, bei den Jungen unterirdisch?
Work-Life-Balance
Gibt es die im Rettungsdienst?
Vorgesetztenverhalten
Das Schlimmste an der ganzen Sache. Vom Geschäftsführer wird man als blöd hingestellt, wenn man nicht auf seiner Linie ist. Alternative Lösungen sind nicht gewollt und werden im Keim erstickt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen bezahlt nicht nach Tarif, sondern frei Schnauze. Jeder kann also verhandeln, was er möchte, was dazu führt, dass Personen mit der gleichen Qualifikation teilweise Unterschiedliche Gehälter bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Wie überall im Rettungsdienst, sehr eingeschränkt