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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Druckguß Westfalen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man hat Urlaubsanspruch aber bei dauerunterbesetzung schwer durchzusetzen.
Probleme innerhalb und außerhalb der Abteilung werden ignoriert
Moderne Hallen mit viel Lichteinlass. Kompetente und gute Vorgesetzte. Hier findet jeder den passenden Ansprechpartner.
Kommunikation ist sehr gut. Man wird über alles auf dem laufenden gehalten.
Einziges Manko das man sich ab und zu die Informationen über verschiedene Leute zusammensuchen muss
Null Kommunikation zwischen den Abteilungen. Man muss sich sämtliche Informationen durch Nachfragen selbst einholen