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dSPACE 
GmbH
Bewertung

Top Arbeitsgeber mit mehr Potential

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei dSpace in Paderborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles andere. Das Klima ist super, die Kollegen herrlich, die Arbeitsthemen Spannend und das Work-Life Balance ist top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben beschrieben; einige Führungskräfte sollten wieder zurück zu Technischen Experten werden.

Verbesserungsvorschläge

Die Art und Weise wie dSPACE Führungskräfte aus den "alten Hasen" gemacht hat ist inzwischen eher destruktiv für das unternehmen. Ja, sie haben dazu beigetragen, dass dSPACE ist, was es ist, aber es gibt zu viele Führungskräfte die dort sind weil sie Technische Experten sind. Dies muss sich verändern. Ihre technische Expertise ist extrem wertvoll... nur ihren Führungsqualität nicht. Hier sollte man mal Bottom Up eine sehr strickte Untersuchung machen, wer nicht an einem Platz ist, an dem er/sie geeignet ist.

Arbeitsatmosphäre

In meiner Bubble ist die Atmosphäre fantastisch. Die Entwickler sind jung und motiviert, die Führungskräfte geben einander Feedback und nehmen ihre Mitarbeiter ernst, die Büros sind immer gut drauf und in der Kantine gibt es immer Tische mit interessanten Gesprächen.

Kommunikation

Top Down und Bottom Up geht es inzwischen, zwischen den Units könnte es noch besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Im großen und ganzen gut. Natürlich gibt es in jedem Team diesen einen Kollegen der keine Agile Entwicklung mag, oder meint, er darf nur in seinem Fachgebiet arbeiten und nichts machen was etwas rechts oder links davon ist, aber die Agilen Coaches sind echt gut und niemand schmeißt wen anderen unter den nächsten Bus.

Work-Life-Balance

Top. Man kann sich die eigenen Zeiten vornehmen und kann alles in der Kernarbeitszeit erledigen. Wenn ich früher gehen muss weil Arzttermin oder privates, kann ich das machen. Und Überstunden kann ich als Gleittage nutzen um einen Urlaub zu verlängern.

Vorgesetztenverhalten

In meiner Bubble, gut. Aber die besteht aus eher jungen Vorgesetzten. Ich weiß, dass das in anderen Abteilungen nicht so ist. Da wartet man nur, dass der eine oder andere in Rente geht...

Interessante Aufgaben

Super neue und innovative Themen, egal wo man hinschaut...

Gleichberechtigung

In meiner Bubble gab es nie was zu meckern. Aber ich bin ein "alter weißer cis Mann".

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Sicht werden sie absolut respektiert. Vielleicht schon zu sehr...

Arbeitsbedingungen

Top Büros, höhenverstellbare Tische, super Lounge, moderne Gebäude.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier könnte man noch mehr machen, aber es gibt jetzt eine ESG beauftragte, das ist schon mal 3 Sterne wert.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr Gehalt geht immer, das ist klar. Aber im großen und ganzen, kann man sich nicht beschweren. Es gibt einen Wellnest Pass, gutes und gesundes Essen in der Kantine, eine KiTa, ein Bike Leasing angebot... und und und...

Image

Besser als vor ein Paar Jahren, aber dSPACE kann da noch mehr machen, um in der Stadt und in den Büros sichtbarer zu sein. Mehr Firmenkleidung für alle verfügbar machen, mehr Autos mit dSPACE Aufklebern durch die Gegend fahren lassen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein Talente Programm für Leute die aus sich was machen wollen, es gibt Trainings links und rechts. Die Hierarchie ist etwas flach, aber man kann sich etablieren.

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Arbeitgeber-Kommentar

Tina HildebrandHR Business Partner

Lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen hast.

Es freut uns, dass du das spannende und innovative Arbeitsumfeld hervorhebst und darüber hinaus weitere Aspekte wie eine positive Work-Life-Balance und attraktive Zusatzleistungen lobst.

Wir würden uns freuen, wenn du mit deinen Verbesserungsvorschlägen auf mich oder den für dich zuständigen HR Business Partner zugehst, um diese im Detail zu besprechen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir.

Viele Grüße
Tina Hildebrand
Corporate Human Resources

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