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Vorstellungsgespräche

Dortmund

96 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

96 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Von oben herab, unschöne Atmosphäre.

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Praktikantin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine fast Zusagen aussprechen.
2 sehr junge, sehr überhebliche Angestellten führten das Bewerbungsgespräch. Von oben herab wurde auf einzelnen Noten rumgeritten. Sehr schlechte Atmosphäre. Zu viel Druck wurde aufgebaut, zu viele unnötige Fragen gestellt. Es ging nur um ein Praktikum...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Von der Bewerbung bis zum Gespräch gar nichts zu beanstanden

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich als Sachbearbeiter beworben und auch eine Zusage erhalten. Parallel hatte ich noch weitere Bewerbungen offen, sodass ich mich letzten Endes für einen anderen Job in der Nähe meines Wohnortes entschieden habe. Da der neue Arbeitsplatz mit den Öffis besser zu erreichen ist, habe ich mich gegen die DSW21 entschieden, obwohl ich sagen muss, dass die angebotenen Benefits über dem liegen, was bei anderen Arbeitgebern üblich ist (Kantine, Gesundheit, Sportangebote, Weiterbildung, Kitaplätze, Homeoffice - All das kann sich wirklich sehen lassen!). Die Gesprächspartner waren nett und mir wurde im Gespräch schnell die Nervosität genommen. Daumen hoch und weiter so!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Antwort des Recruiting-Teams

Liebe*r Bewerber*in,

über Ihre Bewertung haben wir uns sehr gefreut! Danke, dass Sie sich die Zeit dafür genommen haben. Auch, wenn wir Sie nicht als Kolleg*in gewinnen konnten, sind wir dankbar für das positive Feedback und wünschen Ihnen in Ihrem neuen Job alles Gute und viel Erfolg! Sollten Sie zu einem späteren Zeitpunkt Interesse an einer Stelle bei DSW21 haben, melden Sie sich gerne bei uns.

Viele liebe Grüße
Aylin
Recruiting-Team

Ein zukunftsorientierte Arbeitgeber

4,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Bahnfahrer beworben.

Bewerbungsfragen

  • Ich bin Stresssituationen gewöhnt, arbeite seit Jahren auch an Wochenenden und in Wechselschicht.
  • Ich habe 13 Jahre im Auftrag der DSW21 im Bereich Sicherheit und Service gearbeitetund ich habe es mit Herz und Seele getan. In all den 13 Jahren habe ich mich stets als DSW Mitarbeiter gefühlt und wurden auch so behandelt, weswegen ich unbedingt wieder für meinen "alten" Arbeitgeber arbeiten möchte,aber diesmal direkt statt über ein Dienstleister. Die DSW kümmert sich um Ihrer Mitarbeiter auch wenn einige Mitarbeiter es leider nicht wertschätzen und ständig nörgeln.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Antwort des Recruiting-Teams

Liebe*r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Sie schon vor Ihrer Bewerbung einen guten Eindruck von DSW21 als Arbeitgeber gewinnen konnten und sich schließlich bei uns beworben haben. Wir bemühen uns, Auswahlverfahren bewerberorientiert und vertrauensvoll zu gestalten - sehr schön, dass das bei Ihnen auch so angekommen ist. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute - privat und beruflich!

Viele Grüße

Aylin Hermann
Recruiting-Team

Viel zu lange und ohne erkennbare Wertschätzung

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation, Kommunikation, Kommunikation. Email Kontakt mit der Personalabteilung hinsichtlich meiner Präferenz bei einer Bewerbung auf zwei Stellen. Danach Funkstille, schließlich eine Absage für die Wunschstille. Nach meiner Bitte, die zweite Bewerbung zurückzuziehen kam Bewegung in die Sache, man sei noch im Auswahlprozess und würde sich gerne melden. Danach wider Funkstille. Schließlich eine hastige Einladung für ein Vorstellungsgespräch via Video morgens am nächsten Tag. Das Gespräch lief soweit in Ordnung und man versprach eine Rückmeldung im Laufe der Woche. Nach gut einen Monat kam die Absage. Der Personaler hat zwar noch versucht mich telefonisch zu erreichen und zusammen mit der Absage via Email angeboten zu telefonieren aber nach so langer Zeit hat sich die Welt weitergedreht und DSW21 ist als Arbeitgeber nicht so einzigartig, das man nicht andere Optionen wahrnehmen würde.
Fazit: Wer interessante Mitarbeiter sucht, sollte sich nicht wie Humankapital hinhalten und warten lassen. Wenn der erste, persönliche Kontakt die mühsam Gebaute Fassade einreißt, kann man sich den Social Media Auftritt auch gleich sparen.

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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Antwort des Recruiting-Teams

Liebe*r Bewerber*in,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung des Bewerbungsprozesses bei DSW21 genommen haben. Wir freuen uns über Ihr ehrliches Feedback, weil wir so erfahren, wo wir uns konkret verbessern können.

Generell bemühen wir uns, Bewerbungen schnellstmöglich zu bearbeiten und konnten in den letzten Jahren unsere Prozesse verschlanken sowie die Kommunikationsgeschwindigkeit erhöhen. Natürlich kommt es trotz bester Vorsätze manchmal zu Verzögerungen im Bewerbungsprozess. Dann halten wir die entsprechenden Bewerber*innen auf dem Laufenden. In Ihrem Fall hat das leider nicht geklappt, wofür wir uns entschuldigen möchten. Eine wertschätzende Behandlung ist uns sehr wichtig, weshalb wir in Zukunft auf eine bessere Kommunikation achten werden.
Wir wünschen Ihnen beruflich und privat alles Gute und viel Erfolg!

Aylin Hermann
Recruiting-Team

Ohne Vitamin B ist es schwer und der Nasenfaktor ist ausschlaggebend....

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dynamik, Esprit und alte Strukturen lösen...ihr wollt modern sein

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Angenehmes Bewerbungsgespräch mit anschließender Festeinstellung.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Schneiderin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles ist super gelaufen, ich habe mich sehr wohl gefühlt und fühle mich genau so wohl in meinem neuen Job. Habe keine Verbersserungsvorschläge, macht weiter so.

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Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Top Erfahrung, schnelle Antwort, professionelles aber trotzdem super lockeres Bewerbungsgespräch

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Fachkraft für Lagerlogistik beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele
  • Gründe für den Wechsel, Erfahrungen

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Professionalität des Gesprächs

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Schade für mich, dass es nicht geklappt hat

4,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als employee beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ggf. in der Einladung zum Gespräch darauf hinweisen, dass Kundenparkplätze zur Verfügung stehen oder eine Anfahrtsskizze mitsenden

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Organisatorisch verbesserungswürdig

1,7
Bewerber/inHat sich 2020 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Entgeltabrechner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch dauerte 10 Minuten. Leider wurde zuvor nicht bedacht, dass ein Bewerber begründet einen Gehaltswunsch abgibt. Das sich beide Parteien ein wenig bewegen müssen ist selbstverständlich. Jemanden aber einzuladen, obwohl der Gehaltswunsch und das was bezahlt wird fast um ein 1/5 abweicht, kann man doch besser zuvor abfragen, ob sich die Anfahrt zu einem Vorstellungsgespräch lohnt.
Demnächst vielleicht im Vorfeld, bevor Bewerber ausgewählt werden, überlegen ob eine Einstellung realisierbar ist und ggf. auch mal vorab ein Telefoninterview machen. Das hätte mir Zeit, Nerven und Benzingeld gespart.

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Arbeitgeber-Kommentar

DSW21

Den enttäuschenden Aufwand bedauern wir. Aber die grundlegende Bezahlung bei DSW21 erfolgt nach dem Tarifververtrag TV-N. Dieser ist über die entspechenden Seiten im Internet öffentlich einsehbar und damit eigentlich vorab zu ermitteln. Bei einer Bewerbung eines Entgeldabrechners müssen wir davon ausgehen, dass er diese Recherche selbst im Vorfeld durchführt und sich auch nicht bei enttäuschend geringen Tarifsätzen in solche Bereiche und Unternehmen bewirbt, Ein 10-minütiges Bewerbergespräch lässt zudem darauf schließen, dass es hier auch außerhalb der Bezahlung nicht gepasst hat. Wir empfehlen aber jedem Bewerber, sich telefonisch mit uns in Verbindung zu setzen, um solche Fragen tatsächlich vorab zu klären. Diese Aufgabe hat aber der Bewerber. Wir gehen davon aus, dass jeder, der eine Bewerbung einreicht, sich über den Tarifvertrag informiert hat und hier bei DSW21 auch ins Team möchte.

Nehmen keine erfahrene Strassenbahnfahrer

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG als Stadtbahnwagenfahrer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Personalabteilung läuft einiges schief.
Sollte mal auf den Kopf gestellt werden

Bewerbungsfragen

  • Bin erfahrener Strassenbahnfahrer.
  • Werde trotzdem noch nicht mal zum einstellungstest gerufen.
  • So kann man natürlichkeine neuen Mitarbeiter finden.
  • Echt traurig

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Arbeitgeber-Kommentar

DSW21

Wir können die Enttäuschung über die Nichtberücksichtigung in einem Auswahlverfahren und die damit verbundene Absage selbstverständlich verstehen.

Wir müssen täglich unter einer Vielzahl qualifizierter Bewerbungen eine Auswahl treffen. Es liegt dabei in der Natur der Sache, dass am Ende nur einige Kandidaten (w/m/d) eine Zusage erhalten können und anderen Kandidaten (w/m/d) leider abgesagt werden muss.

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