Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei EASEE Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die guten Kolleginnen und Kollegen sind alle entsorgt worden. International gibt es einige tolle Menschen, aber auch leider viele machtgeile, egoistische und narzisstisch veranlagte Person.
International - unterster Bodensatz. Munter durch die Welt reisen, nichts rocken und dann eine fire/hire Mentalität an den Tag legen…
Erst werden 8/16 betriebsbedingt gekündigt, dann 1 Tag nach Ablauf der Aufhebungsverträge werden neue Stellen geschaltet. Amerikanischer geht es nicht mehr…
Wenn dein Job nicht sicher ist, können die Kollegen noch so toll sein.