39 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
39 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Easyfairs Vorstellungsgespräche
Easyfairs
kununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich wurde sehr herzlich empfangen und man hat sich für mich Zeit genommen um sich gegenseitig kennenzulernen.
Bewerber/inHat sich 2023 bei easyFairs in München als Sales assistance representative beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine :)
Bewerbungsfragen
Persönlicher Wunsch und Ziel meinerseits in die Event Branche zu wechseln und zu spezialisieren.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Werte:r Bewertende:r,
vielen Dank für deine 5-Sterne. Das freut uns als Arbeitgeber sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast und wir dadurch eine:n neue:n Mitarbeitende:n gewinnen konnten. Unser Bewerbungsprozess ist etwas an dem wir kontinuierlich arbeiten und uns sehr wichtig ist.
Vielen Dank und beste Grüße
Katja Wallenta
Online - aber nicht sichtbar!
Bewerber/inHat sich 2023 bei easyFairs Deutschland GmbH in München als Veranstaltungskaufmann beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Recruter von easyfairs sollten im Online-Bewerbungsgespräch die Kamera anmachen. Insbesondere bei einem auf 60 Min angesetzten Termin ist es nicht nachvollziehbar, dass nur der Bewerber die Kamera nutzt. Es ist für den Bewerber sehr schwer sich einen Eindruck von den Persönlichkeiten zu machen bzw. baut sich keine Gesprächsatmosphäre auf. Der Bewerber hat nur drei schwarze Bildschirme vor sich, dies macht seitens von easyfairs einen unprofessionellen Eindruck.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Werte:r Bewerter:in,
zunächst danke für das Feedback. Das Kennenlernen ist auch für uns sehr wichtig und dazu gehören natürlich auch Gesichter. Hattest du im Gespräch aktiv darauf hingewiesen, dass du uns nicht sehen kannst?
Eines kann ich mit voller Überzeugung sagen: Wir sind da! Wir sind sichtbar! Ein Teamspirit und die Menschen und Mitarbeitenden sind das Wichtigste bei Easyfairs! Das geht nicht ohne Kameras bei digitalen Treffen.
Schade, dass hier scheinbar die Technik nicht funktioniert hat. Wir nehmen aus jedem Feedback Learnings mit, auch hieraus. Danke dafür.
Beste Grüße sendet
Katja Wallenta
Super tolles Bewerbungsgespräch auf Augenhöhe.
Bewerber/inHat sich 2023 bei easyFairs in München als Grafikdesigner beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf, Was mich antreibt, was ich mir wünsche/ vorstelle
- Erfahrungen
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Werte:r Bewerber:in,
vielen Dank für das sensationelle Feedback und die 5-Sterne. Das freut uns als HR-Team sehr! Herzlich Willkommen bei Easyfairs und einen guten Start bei uns.
Viele Grüße sendet
Katja Wallenta
Sehr positiver Eindruck
Bewerber/inHat sich 2023 bei easyFairs in München als Veranstaltungskaufmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Persönliche Fragen in Richtung Lebenslauf, Erwartung, Erfahrungen
- Zukunft wieso ich des mache und wieso ich mich für dieses Unternehmen entschieden habe
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Werte:r Bewerter:in;
vielen Dank für Dein Feedback. Es freut uns sehr, dass unser Prozess so gut bei dir angekommen ist. Wir optimieren stets weiter, um noch schneller zu werden :-) Wir sagen Dankeschön!
Freundlich grüßt
Katja Wallenta
Sehr angenehme Atmosphäre und sympathische Gesprächspartner
Bewerber/inHat sich 2023 bei easyFairs Deutschland GmbH in München als Marketing Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Sich genauer klar werden, welche Schwerpunkte im Job konkret gefragt sind und das Stellenprofil dementsprechend schärfen
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf, Aufgaben für die ich brenne
- Wie ich zu einem bestimmten Job gekommen bin und warum ich nicht mehr da bin
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Liebe:r Bewerter:in,
vielen Dank für diese Bewertung & das Feedback. Wir geben unser Bestes uns weiter zu optimieren und zu verbessern, um für unsere Bewerber:innen die größtmögliche Transparenz und Klarheit zu gewährleisten. Alles Gute dir!
Erfolgreich
Bewerber/inHat sich 2023 bei easyFairs in München als Veranstaltungskauffrau beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsfragen
- Stärke: strukturierte, Hilfsbereit
- Schwächen: ungeduldig
- Hobbys: Wintersport
- Mittlere reife , Fsj an einer Grundschule.
- Wie ich mir dem Beruf vorstelle?
- Wie kam zu Easyfairs?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für das tolle Feedback. Darüber freuen wir uns sehr & wir arbeiten daran, dass aus den 4,9 zukünftig 5 Sterne werden.
Beste Grüße
Katja - Head of HR/Talentmanagement
Sehr angenehmes und offenes Gespräch. Ich habe mich sehr wohl gefühlt,
Bewerber/inHat sich 2022 bei Easyfairs GmbH in Bielefeld als Sales Managerin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Sich vorstellen.
- Stärken/ Schwächen nennen. Wie schaffe ich einen Ausgleich zum Job?
- Warum ich einen Wechsel anstrebe?
- Was hat mich dazu bewegt, mich für dieses Unternehmen zu bewerben?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
Katja WallentaHead of HR/Talentmanagement
Werte:r Bewertende:r;
vielen Dank für diese klasse Bewertung. Es freut uns sehr, dass dir unser Bewerbungsprozess so gut gefallen hat. Dankeschön.
Beste Grüße
Katja Wallenta
Head of HR
Der Bewerbungsprozess ging schnell rum und zum Glück mit einem positiven Ergebnis
Bewerber/inHat sich 2022 bei Easyfairs GmbH in Bielefeld als Ausbildung zur Veranstaltungskaufmann/-frau beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Stärken, schwächen, Hobbies, zukunftsvorstellungen (persönlich und beruflich)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Trotz mehrmaliger Kontaktaufnahme kein Feedback erhalten
Bewerber/inHat sich 2022 bei easyFairs Deutschland GmbH in München als Managementposition beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbern überhaupt mal antworten, gar kein Feedback ist respektlos
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
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Keine Eingangsbestätigung, keine Antwort auf Rückfragen, nichts. Gibt es die Firma überhaupt?
Bewerber/inHat sich 2021 bei easyFairs Deutschland GmbH in München als Head of HR beworben.
Verbesserungsvorschläge
HR Abteilung einführen ;-)
Erklärung der weiteren Schritte
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Wertschätzende Behandlung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.