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Jetzt Profil einrichten3 Werkstudent:innen bei EcoLibro haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten bewertet.
2 Werkstudent:innen empfehlen EcoLibro als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Die Ideen sind sehr gut. Nachhaltigr Mobilität ist ein wichtiges Thema und muss gefördert werden. Die angebotenen Tools dafür sind an sich gut durchdacht und bieten viel Mehrwert. Es hapert aber an der Umsetzung.
Es wird viel nach Außen versprochen und akquiriert, dann aber im Hintergrund nicht so umgesetzt wie versprochen. Es werden Werkstudenten eingesetzt, um nachher die Analysearbeit zu erledigen, mit geringem Feedback von Vorgesetzten, kaum Lob und dem Druck, das Versprochene umzusetzen, auch, wenn dafür eigentlich kein "Vorgehen" vorhanden ist. Die Qualität der Analysen ist dadurch schlechter als angedacht.
Die Entwicklung neuer Lösungen und Tools verläuft sehr schleppend und wird schlecht gesteuert.
Onboarding und Qualitätsmanagement verbessern, hier gibt es massive Defizite und Überforderung gerade bei neuen Mitarbeitern. Diese werden ins kalte Wasser geschmissen, ohne klaren Plan oder Mentoring. Die "onboardenden" Mitarbeiter erfahren ihr Glück meist erst kurz vorher und dürfen dann selber alles organisieren, teilweise ohne zu wissen, was genau der neue Mitarbeiter machen soll. Durch hohen Zeitdruck und geringe Ressourcen gibt es danach kein gutes Feedback, womit die Qualität der Produkte hinterherhinkt und nicht gut genug kontrolliert werden kann.
Lob von Vorgesetzten gibt es nahezu nicht, man arbeitet sehr auf sich gestellt. Eine positive Atmosphäre herrscht nicht, der Druck ist hoch, viele Aufgaben.
Gutes Image nach Außen, gute Angebote. Leider aber oft nach innen mehr Schein als Sein
Homeoffice 100% möglich, Vertrauensarbeitszeiten. Dadurch aber auch teilweise eine 24/7 Verfügbarkeit, auf fixe Arbeitszeiten wird wenig geachtet.
Weiterbildung bzw. Qualifizierungsangebote gab es keine. Mitarbeitergespräche fanden auch nicht/ ganz selten statt. Viel muss man sich selbst beibringen
Gehalt ist niedrig, weitere Leistungen gibt es nicht. Die Auszahlung erfolgt relativ spät, aber zuverlässig.
Unternehmen ist eine nachhaltige Mobilitätsberatung, da steht Klimaschutz natürlich weit oben
Kollegen sind nett und hilfsbereich
Im Allgemeinen nett und freundlich und immer erreichbar. Aber wenig Lob, viele Nachbesserungswünsche, wenig technisches Detailverständnis über die tatsächlichen Prozesse, oft Wunschdenken. Entscheidungsfindung sehr hierarchisch, alles geht über den Abteilungsleiter.
Homeoffice. Außer einem Laptop keine Arbeitsmittel oder Benefits. Büro vorhanden, aber wenig genutzt.
Durch kleine Unternehmensgröße und regelmäßige bereichsübergreifende Meetings bleibt man gut up-to-date und kriegt alles mit.
Frauenquote liegt sehr niedrig, zumindest in meinem Bereich (nahezu 0)
An sich ja, wird aber auch schnell monoton. Viel Wiederholungsarbeit bzw. Copy+Paste. Dafür sehr spannende Themen und immer wieder auch tolle, innovative Projekte
Das arbeiten von zu Hause möglich ist