21 Bewertungen von Bewerbern
21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich erhielt eine sehr schnelle telefonische Einladung zum Vorstellungsgespräch.
Die Atmosphäre während des Gespräches empfand ich als sehr angenehm und die Verhaltensweise meiner Gesprächspartner als sehr wertschätzend. Die Recruiterin war noch recht jung, aber konnte mir alle wichtige Informationen und alle meine Fragen ausführlich beantworten. Und hat mir zu Beginn des Gespräches die Aufregung genommen. Leider habe ich nach dem Gespräch eine Absage bekommen. Werde aber weiterhin die Augen nach offenen Vakanzen halten.
- grundsätzlich wohl die Recruiterin wechseln (wenn man sich die ähnlichen Erfahrungen durchliest), vor allem aber mehr Professionalität im Gespräch anstatt patziger Antworten auf Rückfragen und solch einer humorlosen Art, was beides bereits ahnen lässt, dass die Arbeitsatmosphäre dort unglaublich unangenehm sein muss
- unbedingt an der Reaktionszeit arbeiten oder zumindest die Angaben, die man im Gespräch dazu macht einhalten oder alternativ gänzlich weg lassen
- mal Candidate Experience und Candidate Journey googlen
Candidate Experience Management
Ich habe nach 3 (in Worten DREI) Monaten eine Standardabsage bekommen - come on...
Wir machen gerne Spaß, aber wir können auch anders! Das sind Aussagen die sich EDEKA Vertreter doch sparen können, auf jeden Fall grenzwertig.....Respektlos!
So verdient kununu Geld.