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Edeka 
Schraml 
(Marktredwitz, 
Deutschland)
Bewertung

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Es wird immer unmenschlicher und man wird permanent kontrolliert und überwacht

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird pünktlich überwiesen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel

Verbesserungsvorschläge

Die Chefetage sollte sich Gedanken machen, wieso immer mehr ihn den Rücken kehren und er keine vernünftigen Mitarbeiter mehr findet

Arbeitsatmosphäre

Keine Kritik ist Lob genug. So sehen es die Vorgesetzten. Man bekommt nur zu hören, was nicht passt oder besser werden muss. Das man aber über Jahre schuftet, macht und tut, sieht niemand und wird auch nicht erwähnt

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung sehr gut. Zwischen den Abteilungen soweit ok, wenn es Abteilungsübergreifend ist. Von Vorgesetzten zum Teil sehr schlecht. Man bekommt entweder nur einen Zettel oder man erfährt es über andere. Zu einem persönlich wird es meist sehr schlecht bis gar nicht kommuniziert. Auch bei Änderungen am Dienstplan sollen die Kollegen den anderen Kollegen informieren. Die Vorgesetzten machen das so gut wir nie.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung sehr gut. Ansonsten mal so, mal so. Andere Abteilungen machen Kollegen Angst, wenn sie mal in einer anderen Abteilung aushelfen müssen, reden sehr schlecht über die Abteilung.
Es ist aber auch von den Vorgesetzten nicht gewünscht, dass man sich untereinander unterhält - es heißt dann nur, wir arbeiten nichts, sollen nicht reden - auch wenn es über die Arbeit geht. Es interessiert nicht um was es geht, es wird nur das bewertet was der Vorgesetzte sieht. Es wird dann auch nicht zugehört wenn man es berichtigen will.

Work-Life-Balance

Es wird vom Marktleiter versucht, auf deine Wünsche einzugehen. Wenn es nach dem Chef geht, kommt erst die Arbeit und dann ganz lange nichts.

Vorgesetztenverhalten

Wird immer schlimmer. Du wirst permanent überwacht (Kameras werden gesichtet, ob man irgendwo mit Kollegen zu lange steht). Wenn eine neue Aufgabe oder Projekt ansteht, darf man nicht seine Bedenken äußern, weil man redet ja eh nur immer dagegen und sieht alles schlecht und man will nicht. Wenn man das Gespräch sucht, wegen Gehalt oder Arbeitsbedingungen wird einen erstmal viel versprochen, aber umgesetzt wird nichts. Wenn man in einer Abteilung aushilft und die Kollegin einen eine neue Aufgabe erklärt oder zeigt heißt es nur, man soll nicht rumstehen oder das ist keine Aufgabe für 2, das kann einer alleine. Es interessiert aber auch nicht, dass man das noch nie gemacht hat, weil nicht zugehört wird.

Gleichberechtigung

Wenn man den Chef in den Allerwertesten kriecht, erreicht man viel und ist angesehen. Dagegen reden ist sehr schlecht, am besten immer zu allem Ja und Amen sagen, dann mal einen der Vorgesetzte.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ok

Arbeitsbedingungen

Man sollte am besten nur stur seine Aufgabe machen und nicht mit Kollegen reden.
Der Pausenraum wird sehr oft für Besprechungen genutzt und man muss sich einen anderen Ort für seine Pause suchen. Im Pausenraum werden auch Präsentkörbe hergestellt. Zum Teil sehr laut den ganzen Tag über mit Aggregatoren. Klimaanlage zum Teil zu kalt eingestellt. Zu Mitarbeitern wird gesagt, sie sollen sich Schal und Mütze aufsetzen, wenn sie an den Kühlung arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird zwar Müll getrennt, aber meiner Meinung nach nicht ausreichend. Konserven und Glas werden im Restmüll entsorgt. Restmüllbehälter müsste gerade im Sommer öfter geleert und saubergemacht werden. Kam schon öfter vor, dass über den Parkplatz die weißen Maden gekrochen sind.

Gehalt/Sozialleistungen

Oft nur Mindestlohn. Die meisten Anfragen wegen Gehaltserhöhung werden abgeschmettert oder es werden Gutscheine angeboten. Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Lohn wird aber pünktlich bezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance wenn man den Chef nicht auf der Schleimspur folgt


Interessante Aufgaben

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