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Edeka 
Schraml 
(Marktredwitz, 
Deutschland)
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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 14%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schlimmster Arbeitgeber den man haben kann

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts außer die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Man sollte sich Gedanken um Umgang mit den Mitarbeitern machen und sich viel überlegen ob man die Führungskräfte nicht lieber austauschen sollte.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist nur gut dank bestimmter Kollegen ansonsten kann man die Firma in die Tonne treten.

Image

Es sollte sich mal Überlegt werden warum dort niemand arbeiten will.

Work-Life-Balance

Für die Firma ist wäre es am besten wenn man einzieht ein eigenes Leben kaum möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr als der Mindestlohn wird nicht gezahlt. Bei Nachfrage auf Gehaltserhöhung werden Ausreden erfunden nicht mehr zahlen zu müssen, oder man wird in allem was man macht schlecht geredet.

Vorgesetztenverhalten

Absolut katastrophal
Wie schon erwähnt werden Lügen erzählt, es werden Versprechungen schon bei der Einstellung gemacht die absolut niemals eingehalten werden.

Kommunikation

Unter manchen Kollegen gut, aber gegenüber der Führungskraft oder Führungskräften absolut unmöglich. Auf der einen Seite wird so getan als könnte man einen verstehen auf der anderen Seite wird schlecht über einen geredet und vorallem werden selbst von denn Führungskräften gerne lügen über Mitarbeiter denn anderen Mitarbeitern erhählt .

Gleichberechtigung

Wenn du eine Führungskraft bist hast du hohe Chancen gefördert und belohnt zu werden oder du musst bei allem Ja und Amen sagen ohne eigene Meinung.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Es wird immer unmenschlicher und man wird permanent kontrolliert und überwacht

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird pünktlich überwiesen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viel

Verbesserungsvorschläge

Die Chefetage sollte sich Gedanken machen, wieso immer mehr ihn den Rücken kehren und er keine vernünftigen Mitarbeiter mehr findet

Arbeitsatmosphäre

Keine Kritik ist Lob genug. So sehen es die Vorgesetzten. Man bekommt nur zu hören, was nicht passt oder besser werden muss. Das man aber über Jahre schuftet, macht und tut, sieht niemand und wird auch nicht erwähnt

Work-Life-Balance

Es wird vom Marktleiter versucht, auf deine Wünsche einzugehen. Wenn es nach dem Chef geht, kommt erst die Arbeit und dann ganz lange nichts.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance wenn man den Chef nicht auf der Schleimspur folgt

Gehalt/Sozialleistungen

Oft nur Mindestlohn. Die meisten Anfragen wegen Gehaltserhöhung werden abgeschmettert oder es werden Gutscheine angeboten. Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Lohn wird aber pünktlich bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird zwar Müll getrennt, aber meiner Meinung nach nicht ausreichend. Konserven und Glas werden im Restmüll entsorgt. Restmüllbehälter müsste gerade im Sommer öfter geleert und saubergemacht werden. Kam schon öfter vor, dass über den Parkplatz die weißen Maden gekrochen sind.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung sehr gut. Ansonsten mal so, mal so. Andere Abteilungen machen Kollegen Angst, wenn sie mal in einer anderen Abteilung aushelfen müssen, reden sehr schlecht über die Abteilung.
Es ist aber auch von den Vorgesetzten nicht gewünscht, dass man sich untereinander unterhält - es heißt dann nur, wir arbeiten nichts, sollen nicht reden - auch wenn es über die Arbeit geht. Es interessiert nicht um was es geht, es wird nur das bewertet was der Vorgesetzte sieht. Es wird dann auch nicht zugehört wenn man es berichtigen will.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ok

Vorgesetztenverhalten

Wird immer schlimmer. Du wirst permanent überwacht (Kameras werden gesichtet, ob man irgendwo mit Kollegen zu lange steht). Wenn eine neue Aufgabe oder Projekt ansteht, darf man nicht seine Bedenken äußern, weil man redet ja eh nur immer dagegen und sieht alles schlecht und man will nicht. Wenn man das Gespräch sucht, wegen Gehalt oder Arbeitsbedingungen wird einen erstmal viel versprochen, aber umgesetzt wird nichts. Wenn man in einer Abteilung aushilft und die Kollegin einen eine neue Aufgabe erklärt oder zeigt heißt es nur, man soll nicht rumstehen oder das ist keine Aufgabe für 2, das kann einer alleine. Es interessiert aber auch nicht, dass man das noch nie gemacht hat, weil nicht zugehört wird.

Arbeitsbedingungen

Man sollte am besten nur stur seine Aufgabe machen und nicht mit Kollegen reden.
Der Pausenraum wird sehr oft für Besprechungen genutzt und man muss sich einen anderen Ort für seine Pause suchen. Im Pausenraum werden auch Präsentkörbe hergestellt. Zum Teil sehr laut den ganzen Tag über mit Aggregatoren. Klimaanlage zum Teil zu kalt eingestellt. Zu Mitarbeitern wird gesagt, sie sollen sich Schal und Mütze aufsetzen, wenn sie an den Kühlung arbeiten.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung sehr gut. Zwischen den Abteilungen soweit ok, wenn es Abteilungsübergreifend ist. Von Vorgesetzten zum Teil sehr schlecht. Man bekommt entweder nur einen Zettel oder man erfährt es über andere. Zu einem persönlich wird es meist sehr schlecht bis gar nicht kommuniziert. Auch bei Änderungen am Dienstplan sollen die Kollegen den anderen Kollegen informieren. Die Vorgesetzten machen das so gut wir nie.

Gleichberechtigung

Wenn man den Chef in den Allerwertesten kriecht, erreicht man viel und ist angesehen. Dagegen reden ist sehr schlecht, am besten immer zu allem Ja und Amen sagen, dann mal einen der Vorgesetzte.


Image

Interessante Aufgaben

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Sehr kollegiales Verhalten der Angestellten, der Großteil der Führung ist nur am eigenen Profit interessiert

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

stehts pünktliche Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Faulen werden gefördert und die Fleißigen ausgenutzt

Verbesserungsvorschläge

sich von Blendern verabschieden

Arbeitsatmosphäre

es werden Telefongespräche von dritten mitgehört ohne das vorher darüber informiert wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

bewusste Abfalltrennung

Kollegenzusammenhalt

Viele Kollegen arbeiten und gehen sehr gut miteinander um und das sind genau diese, welche dieses Unternehmen am Leben erhalten

Vorgesetztenverhalten

es wird nicht verstanden, das der Angestellte kein Kostenfaktor ist, sondern das Benzin welches den Motor antreibt.

Arbeitsbedingungen

der Brotzeitraum dient zugleich als Herstellungsraum für Präsentkörbe

Kommunikation

lässt zwischen Angestellten und Führungskräfte sehr zu wünschen übrig

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlicher Gehaltseingang, Gehalt leicht über den gesetzlichen Bestimmungen,

Interessante Aufgaben

das haben wir schon immer so gemacht


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Alles nur Fassade

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zahlt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arrogant, alles nur Fassade

Verbesserungsvorschläge

Hier ist nicht jeder gleich. Es wird nach unten getreten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Versetzung man wird ohne Grund einfach versetzt

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

in der einen Filiale wird man gemoppt

Work-Life-Balance

Schreibt einen vor, das man den schon 1 Woche Urlaub im Februar nehmen muss


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Krankenstand ist man Krank muss man schauen, das das auch richtig verbucht wird

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

einer verkauft den anderen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Betrieb

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Edeka Schraml (Marktredwitz, Deutschland) durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Edeka Schraml (Marktredwitz, Deutschland) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Edeka Schraml (Marktredwitz, Deutschland) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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