In den 50er Jahren des letzten Jahrhunderts stehen geblieben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider keinen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt am Kopf an zu stinken. Führungskräfte mit veraltetem Führungsstil und veralteten Ansichten können kein modernes Unternehmen führen.
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Stimmung unter den Kollegen. Es wird oft umstrukturiert. Hohe Fluktuation, Stellen bleiben oft nicht lange besetzt.
Kommunikation
Einfach unterirdisch. Informationen werden bewusst zurückgehalten („Wissen ist Macht“). Nur der Flurfunk läuft auf Hochtouren
Kollegenzusammenhalt
Die meisten verkaufen ihre Kollegen für eigene Vorteile. Die wenigen guten Kollegen versuchen selbst nicht in die Schusslinie zu geraten. Vorgesetzte machen gezielt einzelne Kollegen nieder. Eigentlich ein Fall für den Betriebsrat, aber Hilfe gibt’s von dort auch nicht.
Work-Life-Balance
Eigentlich ziemlich gut, wenn man selbst darauf achtet. Möglichkeit für Homeoffice ist gegeben, wird aber nicht gerne gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Arrogant, herablassend. Für den normalen Arbeitnehmer nicht ansprechbar.
Interessante Aufgaben
Stumpfe Aufgaben, für die man nicht viel denken muss. Eigeninitiative wird nicht gewünscht.
Gleichberechtigung
Männliche Kollegen werden klar bevorzugt. Frauen, die Teilzeit arbeiten, hören immer wieder blöde Sprüche
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige Kollegen verlassen das Unternehmen, weil sie nicht mehr wertgeschätzt und aufs Abstellgleis gestellt werden. Junge Arbeitnehmer verdienen deutlich mehr als ältere.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Büros, Sanitäranlagen oft defekt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung. Nach außen hui, innen pfui
Gehalt/Sozialleistungen
Gegenüber anderer Arbeitgeber sehr schlechtes Gehalt. Ansonsten übliche Sozialleistungen.
Image
Nach Außen als Top Arbeitgeber dargestellt, lässt die Begeisterung deutlich nach, wenn man erstmal dort arbeitet. Hauptziel ist, dass der Umsatz stimmt.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsangebote sind ein reiner Witz. Mitarbeiter, die sich weiterbilden wollen, werden überhaupt nicht unterstützt.