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e.dialog 
Netz 
GmbH
Bewertung

Potsdam und weitere

es ist es nicht wert

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei e.dialog Netz GmbH (Demmin, Deutschland) in Demmin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

minimal über Mindestlohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Jeder Kehricht von der Straße, es wird alles eingestellt, was bisher nichts auf die Reihe bekommen hat. Gewaltbereite Assis. Quereinsteiger, teils ohne richtigen Abschluss. Ich möchte nicht alle schlecht machen. Es ist schwierig das Niveau hoch zu halten. Leere Versprechnungen, "...wir entfristen schon in der Probezeit, bei entsprechender Eignung..." Nicht mal nach der Probezeit wurde entfristet.

Verbesserungsvorschläge

Nicht alles im Betriebsat auffangen

Arbeitsatmosphäre

Gruppenbildung wird angeblich nicht toleriert, aber Couch und Teamleiter gehen mit bestem Beispiel voran.

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Marie-Louise DähneEmployer Branding

Hallo,

danke für dein Feedback. Es tut uns leid, dass du dich bei uns nicht so wohlgefühlt haben scheinst. Gerne kannst du auch nochmal das Gespräch zu unserem Personal-Team suchen und deine Themen platzieren.

Gerne möchten wir auf ein paar Punkte von dir eingehen: Gewalt ist definitiv etwas, das wir nicht dulden. Sollte es zu solchen Fällen kommen, wird sofort gehandelt! Arbeitssicherheit und ein gutes Betriebsklima sind eines unserer wichtigsten Anliegen und stehen bei uns im Fokus.

Als lernende Organisation sind wir davon überzeugt, dass Quereinsteiger mit Hilfe eines guten Onboardings und Unterstützung sich gut in unsere Team einarbeiten. Uns ist es dabei wichtig, dass es kulturell passt und die Motivation gegeben ist.

Um den Arbeitsplatz besonders attraktiv zu gestalten und auch eine Work-Life-Balance zu bieten, gibt es neben ergonomische Arbeitsplätzen und Gesundheitsaktionen auch flexible Arbeitsmodelle. Das schätzen viele unserer Kolleg:innen. Wenn es hierzu weitere Vorschläge gibt, gerne diese an uns weitergeben.

Herzliche Grüße

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