Menschen sind nur noch Ressourcen
Verbesserungsvorschläge
Die Menschen mal als Menschen betrachten und nicht als Ressourcen.
Arbeitsatmosphäre
Anfang des Jahres wurden drastische Umstrukturierungen im Unternehmen vorgenommen. Die Art der Kommunikation und das "absägen" von langjährigen, loyalen Kollegen wirkt sich negativ auf die Stimmung aus.
Kommunikation
Neuigkeiten werden immer recht schnell kommuniziert. Negative Nachrichten werden aber so verpackt, dass die Firma möglichst gut da steht. In den News steht dann immer man solle sich nicht von Gerüchten ablenken lassen und sich auf die Arbeit konzentrieren. Das spricht meiner Meinung nach für sich selbst.
Kollegenzusammenhalt
Auf den unteren Ebenen hält jeder zusammen, ist füreinander da und gibt sein bestes. Je weiter man jedoch ins Management blickt kämpft jeder für sich, weil man seine Ziele einhalten muss.
Work-Life-Balance
In meinem Bereich kann ich mich nicht beschwehren.
Vorgesetztenverhalten
Man muss sich auf die politischen Spielchen einlassen und wer sich nicht mit den neuen Strukturen abfinden will und seine Meinung äußert wird abgesägt.
Interessante Aufgaben
Das ist wohl bei jedem anders. Ich langweile mich in letzter Zeit eher bei meiner täglichen Arbeit.
Gleichberechtigung
Das obere Management ist sehr schnell eingeschnappt. Wer hier ein Dorn im Auge ist wird schlichtweg diskriminiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein sichtbarer Unterschied zu jüngeren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Habe hier nichts auszusetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht so gut wie die Konkurrenz. Es gibt zwar einen Inflationsausgleich jedes Jahr, aber wer einmal bei der Einstellung verhandelt hat kann sonstige Gehaltserhöhungen bis auf weiteres vergessen.
Image
Seit diesem Jahr hat sich das Image aus o.g. Gründen massiv verschlechtert.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen kann man vergessen. Es wird zwar immer gesagt, dass man Wert darauf legt die Mitarbeiter weiter zu bilden aber letztendlich scheitert es immer am Budget.