Ansprechpartner und Klare Kommunikation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Untereinander wird zusammengehalten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter in Prozesse einbinden, Auch wenn es "Sinnlos" erscheint aus einigen Sichten heraus. Es ist nicht mehr Zeitgemäß von oben nach unten zu steuern.
Arbeitsatmosphäre
An sich gut. Es wird auf das Wohl der Mitarbeiter geachtet, Fehlt nur die moderne
Kommunikation
In neue Entwicklungen werden Key-User nicht mit eingebunden
Vorgesetztenverhalten
in meinem Fall der Grund des Weggangs.
Ist halt eine starre Struktur mit dem Prinzip "ich bin oben und **** herunter".
Interessante Aufgaben
Quer durch die Wand, von Schulung bis hin zu Eigenentwicklung
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandeln, Verhandeln, Verhandeln, dann erst unterzeichnen. Halt reine Geschäftsleute
Karriere/Weiterbildung
Bei Anfrage und auf Nachdruck
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback. Wir bedauern es sehr, dass Du die Zeit bei uns nicht so erlebt hast, wie wir uns das wünschen. In diesem Jahr haben wir beispielsweise ein mehrjähriges Führungskräfte-Entwicklungsprogramm aufgelegt, wo wir konstant an den Themen Führung und Kommunikation arbeiten.
Sprich gerne deinen zuständigen Personalreferenten an, wenn Du dich zu den genannten Kritikpunkten austauschen möchtest. Darüber hinaus möchten wir Dir für dein Engagement danken und wünschen Dir alles Gute für die Zukunft.