Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Eggersmann Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist hier leider sehr mager. Es wird oft zu spät oder gar nicht kommuniziert. Definitiv Verbesserungswürdig.
Teamabhängig, aber grundsätzlich gut.
Leider versinkt man durch das schnelle Tempo oft im Tagesgeschäft. Interessante Aufgaben/Projekte gibt es aber.
Insgesamt empfand ich die Arbeitsatmosphäre gut. Der Umgang innerhalb der Abteilung war professionell.
Es wird wurde viel kommuniziert leider auch widersprüchlich und orientierungslos.
Manchmal sehr stressig, aber mit dem richtigen Team stemmt man die Herausforderungen und das schnelle Tempo.