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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 42 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei EGT Unternehmensgruppe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EGT Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
EGT Unternehmensgruppe
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

42 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    48%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und locker. Durch die Du-Kultur herrschen flache Hierarchien und ein sehr angenehmer Umgang. Durch tolle Firmenfeiern kommen wir alle regelmäßig zusammen, was den Zusammenhalt sehr stärkt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt im Team ist super. Wir unternehmen regelmäßig kleine und auch mal größere Team-Events, welche das Team immer weiter zusammen schweißen.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund von Gleitzeit und der Möglichkeit zu Homeoffice sehr flexibel.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind spannend und sehr abwechslungsreich. Man hat jederzeit die Möglichkeit seine eigenen Ideen mit einzubringen und diese dann auch umzusetzen. Dies macht mir großen Spaß und war ich zuvor nicht gewohnt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch Homeoffice und Gleitzeit sehr flexibel

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen, kommunikativ und freundlich. Man kann sich echt nicht beschweren

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