Tolles Praktikum - aber nicht auf Dauer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele kompetente Mitarbeitende, die wirklich gute Arbeit leisten
Gutes Onboarding
Kostenlose Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Entgeltabteilung ist eine Katastrophe nach meiner Erfahrung.
Ich habe mehrere Monate nicht mein volles Gehalt bekommen und musste mich selbst darum kümmern, dass es mir nachgezahlt wird. Ob ich Tankgutscheine als Praktikantin bekommen soll, war man sich auch uneinig und hat sich nicht abgesprochen. Erst durch Intervention durch meinen Vorgesetzten habe ich auch welche bekommen, was echt nicht sein kann. Dies war kein Einzelfall.
An meinem letzten Arbeitstag habe ich dort gewartet, dass mir die Abteilung ein dort gelagertes wichtiges persönliches Dokument aushändigt - vergeblich, da die zuständige Kollegin nicht mehr bei Ehrmann arbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt für junge Menschen attraktiverer Arbeitgeber werden
Transparenter kommunizieren was Entscheidungen betrifft
Arbeitsatmosphäre
In der Regel sehr gut, man darf Fehler machen und es wird einem weitergeholfen. Auf der persönlichen Ebene sehr sympathisch und umgänglich. Meine Arbeit wurde stets gewertschätzt.
Kommunikation
Der Vorstand kommuniziert eher an die erste Führungsebene, wodurch Defizite bei den direkt zuständigen Personen entstehen.
Über wichtige Neuigkeiten wird über das Intranet informiert, aber tendenziell erfährt man die wichtigen Themen nur wenn man Kontakt mit den richtigen Mitarbeitenden hat.
Kollegenzusammenhalt
Im Team sehr gut, man unterstützt sich wo man kann. Es wird hinter dem Rücken über andere Mitarbeitende geredet, aber dies ist in anderen Unternehmen auch so.
Work-Life-Balance
Man häuft sehr schnell Überstunden an. Ich konnte diese aber ohne Probleme durch Ausgleichtage abbauen.
In meiner Position wurden flexible Arbeitszeiten erwartet, so musste ich z. B. Freitagabend arbeiten. Wenn man keine Zeit hat wurde das eher ungern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr ausgeprägte Hierarchie. Was das für meine Abteilung zuständige Vorstandsmitglied sagt ist Gesetz, obwohl andere Mitarbeitende eine höhere Expertise haben. So werden Projekte stark ausgebremst. Unter Mitarbeitende wird von "denen da oben gesprochen".
Das direkte Vorgesetztenverhalten war in Ordnung und angenehm.
Interessante Aufgaben
Wenn man fähig ist bekommt man viel Verantwortung und tolle Aufgaben.
Gleichberechtigung
Sehr wenig Frauen in Führungspositionen. Ehrmann kommt dem Klischee nach "alten weißen Männern" in Führungspositionenen in einem traditionellen Familienunternehmen in Bayern nach. Vom Vorstand wurde gerade beschlossen nicht zu Gendern.
Unconscious bias ist bei z.B. nicht deutschen Namen stark vorhanden.
Als Frau wird man kommentiert.
Arbeitsbedingungen
Home Office in der Regel nicht möglich. Die Büros sind modern eingerichtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt verschiedene Nachhaltigkeitsteams und man ist sehr bemüht das Unternehmen nachhaltiger zu gestalten und hat auch entsprechende Label.
Gehalt/Sozialleistungen
Für ein Praktikum okay, obwohl es weit unter dem Mindestlohn und dem Gehalt von Azubis im 1. Lehrjahr liegt.
Sehr fair ist, dass alle Azubis / Praktis das Gleiche verdienen.
Image
Ehrmann ist eine tolle Marke mit guten Produkten.
Ich denke trotzdem wird das Image tendenziell schlechter.
Tätigkeiten in Russland sind vorhanden und werden öffentlich seitens Ehrmann nicht kommentiert.