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Eibenhorst
Bewertung

Der Eibenhorst biete viele Weiterbildungsmöglichkeiten und das Team ist familiär.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Eibenhorst gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Weiterbildungsmöglichkeiten; die Offenheit und die familiäre Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Wochenenddienste, da diese sehr lang sind.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitszeiten anpassen bezüglich der Wochenenden.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabell Hinrichs, Personal-, Projekt- und Prozessmanagerin
Isabell HinrichsPersonal-, Projekt- und Prozessmanagerin

Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für Ihr offenes und positives Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie die Weiterbildungsmöglichkeiten, die Offenheit sowie die familiäre Atmosphäre bei Eibenhorst wertschätzen. Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und kontinuierlich weiterentwickeln können. Deshalb legen wir großen Wert darauf, Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten, die nicht nur Ihre beruflichen Fähigkeiten fördern, sondern auch zu einer langfristigen Karriereentwicklung beitragen.

Das familiäre Miteinander im Team ist uns besonders wichtig, und wir freuen uns, dass Sie dies als positiv empfinden. Ein starkes Teamgefühl sowie eine offene Kommunikation sind entscheidende Faktoren, die unsere Arbeitskultur prägen.

Wir bedauern jedoch, dass Sie die Wochenenddienste als herausfordernd empfinden. Dies ist ein Punkt, den wir ernst nehmen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Arbeitszeiten zu optimieren und die Belastung, insbesondere an Wochenenden, fair zu verteilen. Ihre Anregung, die Wochenenddienste zu überdenken, nehmen wir gerne auf und werden prüfen, inwiefern Anpassungen möglich sind, um eine bessere Work-Life-Balance zu gewährleisten.

Nochmals vielen Dank für Ihre konstruktiven Vorschläge! Wir schätzen Ihr Engagement und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

Beste Grüße,
Isabell Hinrichs
Eibenhorst GbR

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