133 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
85 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 30 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, vier-Tage-Woche, kein autoritäres Verhalten, nettes Miteinander, Support, Ergonomie
Gehaltsgespräche werden meistens erst nach der Entscheidung geführt
Es wäre toll, wenn man Einfluss auf die Gehaltserhöhung hätte; keine Zielvereinbarungen oder Boni
Tolles Unternehmen das viele Möglichkeiten das ein rundes
Paket für Mitarbeiter bietet
Bei uns fühlt man sich vom Azubi bis zum Chef sehr wohl
Man hört viel Gutes
35 Std./ 34 Urlaubstage/ mobiles arbeiten etc. etc.
Bei uns wird jeder wenn er es zulässt, gefördert. Aufstiegschancen sind begrenzt, Stellen werden gerne aus eigenen Reihen nachbesetzt
Rundes Paket
1 Klasse
Teamwork ist DNA
Bei uns sind alle gleich
Ist sehr gut
Top Ausstattung
Durch das Medium 4 all sind alle stets gut informiert
Leben wir täglich
Auf jeden Fall
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Gute Work-Life-Balance
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen
Organisation einiger Abteilungen
Mitarbeiter mit Entwicklungspotenzial proaktiv dauerhaft langfristig binden und fördern
Arbeitsbedingungen abteilungsübergreifend gleich auslegen/-leben
Auch hier ist alles genannt.
Sehr familiäres Arbeitsklima, was will man mehr
Es ist alles gesagt, es passt
Sehr partnerschaftlich, meist sogar familiär
Dieses Unternehmen nach außen vertreten zu dürfen macht mich stolz.
Das Pensum ist schon groß.
Andererseits gibt es null Stress wenn man Freiraum braucht!
Das Unternehmen engagiert sich nicht nur nach außen, sondern lebt die Nachhaltigkeit auch nach innen
Sehr gut und harmonisch
Ohne Ausnahme ist das Verhalten wertschätzend und respektvoll
1+, auch in angespannten Themen immer vorbildlich
Alles was man braucht ist da, oder wird gestellt.
Sehr transparent, mehr als ausreichend und befreit von dem, was man zur Ausführung der eigenen Arbeit nicht braucht
Es passt, aber könnte natürlich immer gerne auch etwas mehr sein.
Habe in diesem Unternehmen keine Unterschiede feststellen können
Das bringt die Aufgabe mit sich!
Kein Tag ist wie der andere und es macht einfach Spaß die Aufgaben des Tages anzugehen
Liebe*r Kolleg*in,
Vielen Dank für Dein tolles Feedback!
Es bedeutet uns sehr viel, dass Du dich als Teil unseres Teams wohlfühlst und deine Arbeit hier schätzt. Unsere Unternehmenskultur lebt von engagierten und zufriedenen Mitarbeitern wie Dir, und wir freuen uns, dass Du deine positive Erfahrung mit uns teilst. Solltest Du Anregungen oder Wünsche haben, lass uns das gerne wissen – gemeinsam wollen wir dafür sorgen, dass ElectronicPartner ein großartiger Arbeitsplatz bleibt.
Vielen Dank, dass Du Teil unseres Teams bist!"
Schreibe mir gern unter aoezbek@electronicpartner.de wenn Du weitere Anregungen hast, wir freuen uns!
Viele Grüße.
Ayten Özbek
Wie das Unternehmen mit der Zeit geht und sich zukunftsorientiert aufstellt.
Liebe Führungskraft,
herzlichen Dank für Ihre ausführliche Bewertung und Ihr wertvolles Feedback. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie als Führungskraft im Marketingbereich positive Erfahrungen in unserem Unternehmen gemacht haben.
Wir schätzen Ihr Engagement und Ihre Expertise sehr. Ihr Beitrag ist entscheidend für unseren Erfolg, und es ist schön zu wissen, dass Sie sich in Ihrer Rolle gut aufgehoben fühlen. Wir sind bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das inspiriert und unterstützt, und es freut uns, dass Sie das auch so erleben.
Sollten Sie Anregungen oder Ideen haben, wie wir uns weiter verbessern können, freuen wir uns immer über den Austausch. Ihre Meinung ist uns sehr wichtig, und wir möchten sicherstellen, dass Sie auch in Zukunft gerne Teil unseres Teams sind.
Vielen Dank noch einmal für Ihr Vertrauen und Ihre großartige Arbeit. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!
Beste Grüße
Ayten Özbek
Personalreferentin
Engagment der Ausbilder
nichts
Keine
Liebe/r Auszubildende/r,
vielen herzlichen Dank für Deine positive Bewertung bezüglich unserer Ausbildungsmöglichkeiten. Es freut uns außerordentlich, dass Du mit Deinem Ausbildungserlebnis bei uns so zufrieden sind.
Wir legen großen Wert darauf, unseren Auszubildenden eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu bieten und sie bestmöglich auf ihre berufliche Zukunft vorzubereiten. Dein Feedback bestätigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Falls Du in Zukunft noch Fragen/ Anregungen hast oder weitere Unterstützung benötigst, stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung. Deine Nachricht kannst Du gerne an aoezbek@electrnicpartner.de richten.
Nochmals vielen Dank für Deine hervorragende Rückmeldung und Dein Vertrauen in unser Unternehmen.
Beste Grüße
Ayten Özbek
Personalreferentin
Gutes Arbeitsklima, ich freue mich, zur Arbeit zu kommen.
Klimaanlagen im gesamten Gebäude installieren, mehr Trinkwasserspender einrichten.
Die Mitarbeiter reden gut über das Unternehmen, ich habe bisher nur zufriedene Meinungen gehört.
Es gibt die Vier-Tage-Woche sowie die Möglichkeit viel im Home-Office zu arbeiten. Auch kann ich meinen Urlaub jederzeit nehmen. Die Arbeitszeiten sind angemessen und es herrscht kein Gruppenzwang, möglichst lange im Büro zu bleiben.
Es gibt ein internes Weiterbildungstool mit der Möglichkeit, online Schulungen zu zahlreichen Themen, die einen interessieren durchzuführen. Zu den Aufstiegschancen kann ich nichts sagen, da ich mich noch nicht damit befasst habe.
Das Gehalt für Werkstudenten ist angemessen und liegt weit über dem Mindestlohn. Dennoch ist da aus meiner Sicht noch etwas Luft nach oben.
Ist auf jeden Fall vorhanden und wird in Rahmen der Möglichkeiten auch umgesetzt: Es gibt große Photovoltaikanlagen, die den Stromverbrauch der Firma nachhaltig gestalten. Auch werden Pakete nur klimaneutral verschickt und es existiert eine Partnerschaft mit einem Moor. Darüber hinaus gibt es sicherlich noch etwas Potential nach oben.
Sehr kollegiales Umfeld, nette Menschen. Es wird aus meiner Sicht offen und direkt kommuniziert. Auch konstruktive Kritik von Mitarbeitern gegenüber ihren Vorgesetzten ist erwünscht.
Meine Vorgesetzten sind immer auf Augenhöhe mit den anderen Mitarbeitern und mir. Konfliktfälle gab es bei mir persönlich nicht, ich habe aber auch sonst nichts schlechtes zu berichten. Mein Chef lädt mein Team hin und wieder in der Mittagspause zum Essen ein.
Schöne Büros mit angenehmer Atmosphäre. Leider im Sommer etwas heiß, da es noch nicht überall Klimaanlagen gibt. Technische Ausstattung ist aktuell und sehr gut. Toiletten sind immer sauber.
Aus meiner Sicht haben Frauen und Männer die gleichen bzw. zumindest sehr ähnliche Aufstiegschancen. Das sieht man auch daran, dass es viele Abteilungsleiterinnen gibt. Ganz oben in der Chefetage hat sich das noch nicht durchgesetzt. Generell werden alle Kolleg:innen geschätzt.
Die Aufgaben in meinem Bereich sind sehr vielseitig und unterschiedlich. Wenn ich möchte, kann ich mir auch selbst Aufgaben suchen und diese dann abarbeiten. Natürlich gibt es auch Aufgaben, die einfach erledigt werden müssen und weniger Spaß machen, aber das ist ja irgendwie auch unausweichlich.
Liebe/r Kollegin/e,
herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr wertschätzendes Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und mit unserer Arbeit sowie dem Team zufrieden sind.
Ihre Rückmeldung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohl und wertgeschätzt fühlt. Es ist schön zu sehen, dass unsere gemeinsamen Anstrengungen Früchte tragen und positiv wahrgenommen werden.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und darauf, gemeinsam neue Erfolge zu feiern.
Sollten Sie weitere Anregungen haben, freuen wir uns auf eine Nachricht von Ihnen, an
aoezbek@electronicpartner.de.
Viele Grüße.
Ayten Özbek
Personalreferentin
Arbeitszeitmodell, work live balance, Teambuilding & Veranstaltungen
Im Moment fällt mir tatsächlich nichts ein.
Kollegen und Vorgesetzte sorgen für eine außerordentlich gute Stimmung.
Kolleginnen und Kollegen, die das Unternehmen verlassen haben, kommen des Öfteren mal zurück. Das spricht für sich.
35 Std. Woche, Möglichkeit der 4 Tage Woche, Gute Homeoffice und Büro Balance. Besser geht es eigentlich nicht.
Hohes Engagement für Nachhaltigkeit und in Umweltschutzprojekten. (Mittelstand & Moor)
Ich habe schon das Gefühl, dass die weiterkommen, die auch richtig "reinhustlen". Die Möglichkeit der Weiterbildung ist immer gegeben, wenn es auch die Firma weiterbringt.
Professionell wenn es sein muss, höflich, entspannt und vertrauensvoll. Kommunikation geschieht auf Augenhöhe. Klare Zielsetzung und nachvollziehbare Entscheidungen.
Büroausstattung im Büro und Homeoffice top.
Teams, Mail, Telefon, Intranet, persönlich. Jeder ist immer auf dem neuesten Stand.
Geld könnte natürlich immer mehr, aber das Gesamtpaket stimmt hier einfach. Immer pünktlichst, nie Probleme.
Wünsche zu Aufgaben werden, wie auch Weiterbildungswünsche, berücksichtigt und in den meisten Fällen auch genehmigt.
Liebe/r Kollegin/e,
Vielen Dank für Deine tolle Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass Du dich bei uns im Unternehmen wohlfühlst und Deine Arbeit schätzt. Deine positive Rückmeldung motiviert uns, weiterhin ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter*innen entfalten und erfolgreich sein können.
Gemeinsam können wir noch viel erreichen, und wir freuen uns darauf, weiterhin mit Dir zusammenzuarbeiten!
Nochmals vielen Dank für Deine engagierte Mitarbeit und Deinen wertvollen Beiträgen zu unserem Team. Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit mit Dir.
Hast Du Fragen oder Anregungen? - Dann schreibe mir gern.
E-Mail:aoezbek@electronicpartner.de.
Beste Grüße.
Ayten Özbek
Personalreferentin
35 Stunden Woche / 4 Tagewoche / Modernste Arbeitsplätze / Homeoffice / Gute Verkehrsanbindung
„Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung!
Work-Life-Balance und der Umgang mit älteren Kollegen sind uns besonders wichtig. Wir freuen uns, dass Sie dies zu schätzen wissen.
Sprechen Sie uns bitte an damit wir Ihren Aufgabenbereich interessanter gestalten können, wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung gern per E-Mail an aoezbek@electronicpartner.de oder gerne auch in einem persönlichen Gespräch.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viele positive Begegnungen, Erfolg und Zufriedenheit in unserem Unternehmen!
Liebe Grüße,
Ayten Özbek
Personalreferentin
Der Mensch steht im Fokus!
Es ist spürbar, dass die Menschen gerne hier arbeiten und Spaß an ihrem Beruf haben. Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Offenheit und Vertrauen. Es herrscht immer eine positive Grundstimmung.
Geht kaum besser, es muss nur noch mehr darüber gesprochen werden. Ein Top Arbeitgeber für Düsseldorf!
Geht nicht besser! 35 Stunden können wahlweise an 4 oder 5 Arbeitstagen geleistet werden, was eine enorme Flexibilität ermöglicht. Die Vorgesetzten achten sehr darauf, dass selbst in Phasen mit mehr als 35 Stunden ein entsprechender Ausgleich geschaffen wird. 30 Tage Urlaub plus 2 Brückentage sowie Heiligabend, Silvester und Rosenmontag frei- das kenne ich aus keinem anderen Unternehmen!
Nachhaltigkeit ist Teil der Unternehmensstrategie und wird auch gelebt. Mit der Initiative Go Green wird ständig geprüft, wo wir noch besser werden können.
Jeder ist hilfsbereit und steht für den anderen ein!
Die Unternehmenszugehörigkeit ist enorm hoch. Egal, ob jung oder alt, jeder Kollege / jede Kollegin wird gleichermaßen geschätzt!
Sehr offene Kommunikation und Förderung von eigenverantwortlichem Arbeiten
Büros sind komplett neu ausgestattet, IT ist auf dem neuesten Stand, Tische sind höhenverstellbar, Stühle sind ergonomisch. Auch fürs Homeoffice können wir uns vollständig mit Bildschirmen etc. ausstatten.
Es gibt regelmäßige Podcasts des Vorstands, in denen berichtet wird, was den Vorstand gerade beschäftigt. Zwischen den Führungskräften und zum Vorstand wird zusätzlich laufend kommuniziert. Teilweise hakt es bei der Kommunikation zwischen Abteilungen aber fast jeder arbeitet derzeit aktiv daran, auch das zu verbessern.
Absolut gesehen könnte man sagen, dass die Gehälter ggf. niedriger sind als bei anderen Unternehmen. ABER: 35-Stunden-Woche, Benefits, Förderungen z.B. fürs Zugticket, kostenlos Wasser und Kaffee sowie Obst, work life balance, Homeoffice so viel man möchte, 30 Urlaubstage plus 5 freie Tage und, und, und ... wiegen das mehr als auf!
Auf der zweiten Führungsebene sind drei Frauen beschäftigt! Für Mütter und Väter gibt es immer Optionen, um Familie und Beruf zu vereinbaren.
Es wird nie langweilig, kein Tag ist wie der andere.
„Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre ausführliche Bewertung. Wir sind als Arbeitgeber bestrebt, uns laufend weiterzuentwickeln, daher schätzen wir Ihr Feedback sehr.
Es freut uns zu lesen, dass Sie unser Unternehmen vor allem in den Bereichen Vorgesetztenverhalten und Arbeitsbedingungen als so positiven Arbeitgeber wahrnehmen.
Unser Ziel ist es, allen unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld zu bieten, in dem respektvoller Umgang miteinander und Wertschätzung großgeschrieben werden.
Auch für die weitere Förderung des Images sind wir gerade dabei alle Maßnahmen einzuleiten um diesen noch mehr zu stärken.
Für weitere Anregungen freuen wir uns, wenn Sie uns persönlich oder per E-Mail unter aoezbek@electronicpartner.de.de kontaktieren, um ausführlich darüber zu sprechen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin eine hervorragende Zeit bei ElectronicPartner.
Liebe Grüße.
Ayten Özbek
Personalreferentin
So verdient kununu Geld.