Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Elevate Outdoor Collective die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 82 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
31 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmäßige Abteilungmeeting bzw. Town Hall Infos durch Geschäftsleitung
Sehr gute Zusammenarbeit mit Kollegen innerhalb und außerhalb den Abteilungen
Bei Urlaub wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht genommen. Überstunden fallen an, können aber dann wieder mit Freizeit abgegolten werden.
Immer ein Ohr offen bei Problemen. Ziele und Aufgaben werden klar kommuniziert. Mitarbeiter werden bei Entscheidungen so weit möglich mit einbezogen
Aufgaben werden nach Eignung und Arbeitszeit aufgeteilt. Bei der Ausgestaltung der Arbeiten ist man relativ frei.
Vorgesetzte unterstützen, loben, informieren