Mitarbeiterorientierter Arbeitgeber mit Strategieschwäche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei elobau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre, seit der Einführung des Freiwilligenprogramms eine gute Kommunikation, bei vielen Mitarbeitern den Willen etwas zu gestalten, eloRat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Zeit wurden Entscheidungen zu lange hinaus gezögert und die Mitarbeiter in einer Hängepartie gehalten
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation aufrechterhalten, neue Struktur und Strategie erarbeiten
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht überwiegend ein angenehmes Miteinander
Kommunikation
Lange war die Kommunikation seitens der Geschäftsleitung eher verwirrend. Er seit Kurzem hat sich diese gebessert. Im Intranet wird deutlich zu viel kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
In meiner Gruppe absolut vorhanden
Work-Life-Balance
Vorhanden, wenn man sie (aus)nutzt
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und auf Augenhöhe
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Altersteilzeitmodell
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind frei verhandelbar
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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