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Elsevier 
GmbH
Bewertung

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Bloss die Finger weg

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeitmodell und Vergütung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsstil, Umgang mit Mitarbeitern und Autoren

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt ist gut, Führungskräfte sind über fast alle Abteilungen hinweg eine Katastrophe, d.h. Selbstüberschätzung statt Kompetenz, Machtspielchen über alle Abteilungen hinweg und gerne mit sog. Bauernopfern, d.h. der normale Mitarbeiter ist der Leidtragende und muss das interne Machtgerangel ausbaden.

Kommunikation

Entscheidungen werden direkt und nicht transparent mitgeteilt nach dem Motto: friss oder stirb

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, aber fast nur Mitläufer und Duckmäuser. Sobald es um etwas geht, kneifen alle.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, keine Kernzeiten

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch: direkt, intransparent, Denunzieren von Kollegen wird aktiv eingefordert, gefördert wird nur, wer linientreu ist. Wer kritisiert beendet damit sofort seine Karriere. Wer Karriere macht entscheidet nicht die fachliche Kompetenz, sondern der macht Karriere, der der Firmenideologie treu folgt, keine unangenehmen Fragen stellt und vorcallem seinem Vorgesetzten kritiklos in den Hintern kriecht.

Interessante Aufgaben

Sehr hohe Professionalität, leider Geringschätzung von Mitarbeiterleistung, Boni erhalten ausschließlich Führungskräfte und zwar für die Leistungen ihrer Mitarbeiter. Der einzelne Mitarbeiter bekommt selbst bei herausragenden Leistungen weder verbale und schon gar nicht pekuniäre Anerkennung.

Gleichberechtigung

Männer nur in der Führungskräfte, ansonsten 90 % Frauen.

Arbeitsbedingungen

Tariflohn und 38 Std. Woche mit Gleitzeit

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Branche außerordentlich gute Bezahlung, allerdings wird auch sehr viel Leistung gefördert, teilweise werden Ziele gesetzt, die der Mitarbeiter far nicht erreichen KANN

Image

Sehr schlecht, da Autoren ebenso wie Mitarbeiter und Dienstleister bis aufs Letzte ausgepresst werden

Karriere/Weiterbildung

Siehe oben und: teilweise sog. Mitarbeiterschulungen, die stark an Scientology erinnern


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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