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Jetzt Profil vervollständigen37 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 27 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts
Schlechte Bezahlung, nur Druck kein Lob, mann muss nur die anderen Kommentare lesen sagt alles
So schlecht wie es ist kann es nur besser werden weil schlechter geht nimmer.
Es wird Druck auf die Mitarbeitet ausgeübt
Immer nur Kapp über Mindestlohn, Hauptsache die Chefs fahren große Autos
Könnte besser sein
Druck, Druck sind halt immer noch die alten Chefs Betriebsleiter usw...
Im Frühjahr und Herbst und Winter kalt in der Produktion muss man mit Pullover arbeiten und im Sommer über 35 Grad. Unternehmer ist zu geizig eine Heizung einzubauen.
Gibt keine Info, nichtdenken arbeiten ist das Motto
Die alten werden bevorzugt
Stollen halt und mal andere Backwaren
Spätester Feierabend 20 Uhr
Zuwenig Gehalt .
Unfreundliche Mitarbeiter werden gehalten .
Mehr zahlen .
Mehr gehen mobbing unternehmen .
Ist meistens irgendwie angespannt
Hat einen guten Ruf
Bessere Aufteilung zwischen früh und spätdienst wäre wünschenswert.
Geht
Könnte viel besser sein
Teilweise vorhanden
Zuviel Geläster - geht teilweise ins mobbing. ( standortabhängig )
Es wird Rücksicht genommen
Stimmungsabhängig .
Geht .
Nach Nachfragen vorhanden
Ab und zu vorhanden
Wenig
Mehr auf seine Mitarbeiter achten und vor allem schätzen
Besseres Arbeitsumfeld und vor allem Geräte die auch funktionieren und nicht ein Stromausfall verursachen
Keine schöne Atmosphäre
Sowas gibt es hier nicht
Ältere Kollegen werden in den Himmel gehoben.... zumindest die die schon etwas länger da sind.....alle anderen werden ignoriert bzw nicht erst genommen
Die Vorgesetzten nehmen einen nicht ernst
Miteinander gesprochen wird hier kaum bis garni ......nur übereinander
Die allgemeine arbeit ist toll gewesen.....das ist aber nicht alles...wenn alles andere Katastrophal ist
Überhaupt nichts
Will keine Verantwortung nehmen.
Und verlangt viel zu viel. Extra Arbeiten. Die nicht unsere Aufgabe sind laut......
Deshalb sollte alles besser organisieren
Evtl ein Seminar belegen. Wie eine gute Vorgesetzten Führung ist. Wie die Sozialverhalten genau so dazu gehört.
Das man privat und Arbeiten trennen.
Katastrophe kann man dazu sagen. Es eine Art von Überheblichkeit, Respektlos, überhaupt an Mitarbeiter gedacht. Und vorgesetzte die sich nicht für die Sicherheit des Mitarbeiter interessieren. Es ist traurig das ein Filiale.
Kein Interesse zeigt die Sicherheit zu gewährleisten. Sage nur Unfall gehabt. Kein ordentlicher Verbandskasten im Store. Vorgesetzte die zwischen Privat und Arbeitsplatz nicht unterscheiden können. Dazu kommt viel zu wenig Gehalt.
Bitte überlegt euch gut ob ihr bei so einer Firma arbeiten wollt. Würde es nicht raten
Gibt es nicht. Wenn ein Image dann komplett negativ.
Ganz schlecht..
Geht so muss sagen.
Viel bla bla. Es ist keine gut Idee auf Weiterbildung zu hoffen. Alles heiße Luft. Hauptsache du bist da. Es wird dir keine wirkliche Chance geboten.
Geht so. Weil Firma Sparen möchte. Jede Schicht komplett alleine im store.
Es kommt sonst keiner um helfen.
Mädchen für alles.
Gut wie auch schlecht.
Die reinste Katastrophe. Kein Respekt vor MITARBEITER.
Hauptsache präzise zeigen.
In Wahrheit kannst diesen Personen nicht vertrauen. Zwei Gesichter nennt man so was auch.
Es wird hinter dein Rücken gelästert, man wird schlecht gemacht.
Die haben Respekt für Mitarbeiter. Vorgesetzte nehmen das Recht Menschen zu mobben. Für sie sind wir alle nichts wert. Und es nicht gestattet bei größeren Problemen nicht mit seinem FIRMEN Chef Kontakt auf zunehmen.
Meine Vorgesetzte ist keine vertrauensvolle Personen. Den das sind die Personen die einem teilweisen schuld zu weisen wollen. Und hinter deinem Rücken über dich Erziehen.
Sich raus reden. Das sie es nicht so gemeint.
Katastrophe, verbandskasten halb leer, kein Schutz für Mitarbeiter, bei Verletzung. Vollzeitkraft ohne freie tagf ausser Sonntag. Überlegt euch ob dort So arbeitet wollt. Den zu empfehlen ist das überhaupt nicht.
Kommunikation ist sehr schwer. Bei Problemen sind die fast nicht bereit. Mit einen das offene Gespräch zu führen. Das zeigt wie Charakterlos und Charaktere schwach deren Gesicht der Firma. Am besten alles schriftlich mit einen Vorgesetzte unterschreiben lassen. Vertraut den nicht.
Gibt keine. Unfaire Gleichberechtigung. Hauptsache du funktioniert.
Nette Kollegen und gutes Gehalt
Nichty
Nichts
nichts
unfairer Umgang, Mitarbeiter unter Druck setzen, keine Zeit zum Trinken, unbezahlte Überstunden, späte Dienstpläne, fehlerhafte Lohnabrechnungen, es zählt nur Umsatz ...
Man sollte grundsätzlich über den Umgang mit Mitarbeitern nachdenken.
viel Stress und Druck
Arbeiten bis zum Umfallen
geht so
schlechter geht es kaum
Absprachen werden nicht eingehalten
kaum zu schaffen
Unter einigen Kollegen gut, reden ist aber nicht gestattet
KEIN KOMMENTAR!
Findet nicht statt
Im Moment keinen
Nach den Jahren in der Firma gab es nicht mal ein Dankeschön für mich, sehr traurig
Personal mehr Achtung schenken nicht nur an den Profit denken im Moment keinen
Es gab Jahre von Mo - Sa ohne frei
Bei circa 6 Euro angefangen
Ohne Kommentar
Hat gut geklappt
#Probleme gab es bei dem nicht #
Kein Platz,alles zu eng zu warm oder zu kalt
Arbeite fröhlich ohne murren und knurren
#Mehr als Du dir wünschen möchtest#
Sehr sehr wenig
So gut wie alles
Wenig
Zur Zeit fast alles.
Den Mitarbeiter zuhören und vorallem ausreden lassen.
Lässt gerade alles zu wünschen übrig, langjährige Mitarbeiter sind untere Kategorie.
Ist Abteilungsbezogen.
Motto: Du hast nicht zu denken ARBEITE lieber.
Der Fisch fängt am Kopf an zu stinken!
Halten sich in Grenzen.
So verdient kununu Geld.