15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Grundsätzlich ein sehr guter Arbeitgeber, wo sehr viel richtig gemacht wird.
Möglichkeit von Firmenwagen für Mitarbeiter, die daran Interesse haben.
Es herrscht insgesamt eine sehr gute Stimmung, sowohl zwischen den Kollegen als auch zu den Vorgesetzten und der Geschäftsführung. Alle sind dabei sehr freundlich und immer hilfsbereit.
Als Tochterunternehmen der Emschergenossenschaft ist ein guter Ruf vorhanden.
Man ist in seiner Zeiteinteilung bis auf Termine frei, kann Home-Office machen und Vertrauensarbeitszeit wird gelebt.
Grundsätzlich werden Schulungen und Fortbildungen angeboten und gefördert und der Mitarbeiter unterstützt. Lediglich die Aufstiegschancen sind eher gering. Es gibt die Möglichkeit Projektleitung zu werden, oberhalb der Projektleitung folgen dann nur noch die Fachbereichsleitung, die Abteilungsleitung und die Geschäftsführung.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag TV-WW/NW (32 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und ist damit gut, jedoch nicht überdurchschnittlich. Weiterhin gibt es eine jährliche Prämie, Sportförderung, Dienstrad-Leasing und corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen und Veranstaltungen der Mitarbeiter werden von der Firma übernommen.
Die Kollegen halten konsequent zusammen und unterstützen sich gegenseitig.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist immer respektvoll und gut.
Immer ein offenes Ohr für Anliegen und allgemein ein sehr guter Umgang mit den Mitarbeitern.
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Sowohl die technische Ausstattung, die Bürostühle und Tische, als auch die Räumlichkeiten sind optimal. Sollte etwas fehlen wird dies umgehend bestellt. Es gibt jede Woche frisches Obst und Gemüse.
Eine offene und transparente Unternehmenskommunikation wird geführt, wobei die Mitarbeiter immer rechtzeitig informiert oder beteiligt werden.
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben.
Spannende Projekte in allen Größenordnungen in verschiedenen Fachbereichen mit guten Auftraggebern.
Arbeitsplatz mit Zukunft
viele Zusatzleistungen
Option Homeoffice zu nutzen
Die Gesamtstimmung ist super, alle Kollegen*innen sind sehr freundlich und hilfsbereit.
Flexible Arbeitszeit, Homeoffice Möglichkeit
Offenes Ohr, gutes Miteinander
Die Arbeitsbedingungen sind optimal, die Bürotische sind höhenverstellbar, die Büros sind sehr hell. Sollte irgendwas nicht vorhanden sein, wird es für die Mitarbeiter*innen bestellt. Zudem gibt es in vielen Büros Klimaanlagen, perfekt für den Sommer. Es gibt jede Woche frisches Obst und Gemüse
Gehalt erfolgt nach Tarifvertrag, zudem gibt es 32 Tage Urlaubstage und Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Außerdem gibt es eine Sportförderung, Dienstrad-Leasing und seit neuestem corporate benefits. Am Ende des Jahres wird immer eine Weihnachtsfeier organisiert.
50% m/w
Arbeiten auf Augenhöhe, Wertschätzung, Möglichkeit Homeoffice zu machen, Tarifvertrag, Prämie, Fitnessförderung, vielfältige Aufgaben, nette Vorgesetzte, moderner Arbeitsplatz, Firmenticket
Es wird keine Ausstattung fürs Homeoffice gestellt, kein Firmenhandy, keine Firmenwagen (außer GF)
Parkplatzsituation verbessern, mehr Weiterbildungsmöglichkeiten,
Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre
Es gibt 32 Urlaubstage, die Möglichkeit Homeoffice zu machen und Gleitzeit. Überstunden können in Freizeitausgleich umgewandelt werden. In Spitzenzeiten müssen jedoch auch Überstunden gemacht werden.
Die Karrieremöglichkeiten sind aufgrund der Firmenstruktur eher gering (Geschäftsführung / Abteilungsleitung / normale Mitarbeiter). In manchen Abteilungen gibt es auch Fachbereichsleitungen.
Es gibt interne Schulungen, bei Bedarf können auch externe Schulungen besucht werden.
Die Bezahlung erfolgt gemäß Tarifvertrag der Wasserwirtschaft NRW und ist angemessen
Der Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden ist gut, ehrlich und aufrichtig
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Es gibt höhenverstellbare Schreibtische, 2 Bildschirme, moderne Büroeinrichtung, Klimaanlage, i.d.R. 2er Büros
Die Kommunikation im Unternehmen ist gut
Frauenquote von 50%
Die Aufgaben im Unternehmen sind sehr vielfältig und interessant
viele Entscheidungen fallen auf "Augenhöhe" -unabhängig von Ausbildung und Werdegang. Hat ein Hiwi zu einem Problem eine gute Idee wird das natürlich umgesetzt.
Viele Extras: ÖPNV Zulage, Dienstrad, Zusatzrente, Sportförderung, Zusatzversicherung Zahn+Brille+Krankenhaus 2-Bett Zimmer, vermögenswirksame Leistungen....
manchmal schwierig einen Parkplatz in der nähe zu finden
im Moment fällt mir dazu nichts ein
Kollegen und Abteilungsleitung sind ein echtes Team
Gute Kundenbewertungen, viele neue Aufträge, wir sind voll ausgelastet und suchen neue Mitarbeitende.
regelmäßige und planbare Arbeitszeiten machen das Leben einfacher
jede sinnvolle Schulung wird voll übernommen - mit Fahrgeld und Hotel.
Gewinnbeteiligungsprämie, Urlaubsgeld, Weihnachtgeld.... - und manchmal auch eine extra Prämie. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Abteilungsaktivitäten , zusammen Fußball schauen,... alles auf Kosten der Firma - wo gibt es denn sowas sonst noch?
wir geben uns viel Mühe
wir sind Musketiere - alle für einen!!!
sehr geschätzt - das Wissen und Können soll nicht verloren gehen
immer dabei, für alles offen - man hört zu
ein anderer Stuhl, ein neuer Monitor, früher gehen wegen privater Termine - kein Problem!!!
auch die "unteren Gehaltsklassen " werden gehört und berücksichtigt
mehr Frauen als Männer - sehr selten im Ingenieurswesen.
immer wieder neue interessante Projekte
Krisensichere Branche und somit ein Job mit Zukunft. Viele Vorteile wie z. B. Bikeleasing, Krankenzusatzversicherung und 32 Tage Urlaub
Aufgrund der kleinen Unternehmensgröße gibt es keine Kantine, Mitarbeiterparkplätze gibt es leider auch keine.
Die technische Ausstattung an den Arbeitsplätzen ist nicht überall auf dem neuesten Stand.
Sehr angenehmes Zusammenarbeiten, die Stimmung ist in der Regel gut
Wie oft und flexibel Homeoffice möglich ist in den Abteilungen etwas unterschiedlich aber in der Regel wird viel möglich gemacht. Komplett von Zuhause zu arbeiten geht allerdings nicht weshalb man schon standortgebunden ist
Das hängt sehr von der Stelle ab. Ist man ambitioniert und engagiert werden einem aber bestimmt keine Steine in den Weg gelegt.
Es gilt der Tarifvertrag, Geld ist immer früher auf dem Konto
Da das Unternehmen in der Wasserwirtschaftsbranche tätig ist sind Themen wie Klima und Umwelt hier sehr wichtig
Immer fair
Gute Ausstattung der Büros. Es werden für neue Kolleg*innen höhenverstellbare Schreibtische bestellt und alte Schreibtische schrittweise ausgetauscht. In vielen Büros gibt es Klimaanlagen.
In Betriebsversammlungen wird über den Jahresabschluss und den aktuellen Stand gesprochen. Alles ziemlich transparent.
Es wird sehr auf die Frauenquote geachtet
Wirklich super. Alle Kolleginnen und Kollegen sind sehr nett. Streitereien gibt es so gut wie nicht. Sehr gute Stimmung!
Flexible Arbeitszeit. Urlaub wird eigentlich immer ohne Probleme genehmigt. Mit meiner wöchentlichen Arbeitszeit komme ich gut aus.
Regelmäßige Schulungen
Tarifvertrag und wenn man gute Arbeit leistet, kann man aufsteigen.
32 Urlaubstage. Sport wird finanziell gefördert. Fahrradleasing. Bezuschussung des Deutschlandtickets, bald Betriebskrankenversicherung.
Sehr guter Zusammenhalt. Viele verbringen die Pausen gemeinsam, treffen sich auch in der Freizeit. Aktive Förderung des Zusammenhalts durch Ausflüge.
Es gibt viele Kolleginnen und Kollegen, die schon seit über 20 Jahren hier arbeiten. Sehr freundlicher Umgang und guter Erfahrungsaustausch.
Schöne helle Büros (meist sitzt man zu zweit), teilweise mit Klimaanlage, höhenverstellbare Schreibtische.
50 %-Verteilung m/w, ich habe mich bisher immer gleichberechtigt gefühlt.
Sehr interessante Projekte und man hat die Möglichkeit, über den Tellerrand zu schauen.
Sicherer Arbeitsplatz
Keine Parkplätze für Mitarbeiter/innen
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Gutes Miteinander
relativ sicherer Arbeitsplatz
30 km Anfahrt mit Nachmittags oft Stau bei der Heimfahrt
relativ sicherer Arbeitsplatz
30 km Anfahrt mit Nachmittags oft Stau bei der Heimfahrt
So verdient kununu Geld.