Endemol Shine Germany als Arbeitgeber: Angenehme Arbeitsatmosphäre, viele Extraleistungen, gute Förderung, aber eher unterdurchschnittliche Bezahlung

Januar 2023

Angenehme Arbeitsatmosphäre, viele Extraleistungen, gute Förderung, aber eher unterdurchschnittliche Bezahlung

3,8

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusatzleistungen, wie Bonus, Sportangebote, Workshops, Essensrabatte…
Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Kompetente Geschäftsführung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erschwerter Überstundenabbau
Branchenunterdurchschnittliches Gehalt
Bessere Karrieremöglichkeiten für kinderlose MitarbeiterInnen

Verbesserungsvorschläge

Bessere Familienförderung, Überstundenabbau einfacher machen (und ohne Abzüge in den nächsten Monat), transparentere Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle WendrichHR SpecialistMai 2023

Liebe Kollegin/ Lieber Kollege,

vielen lieben Dank für dein konstruktives Feedback. Das nehmen wir gerne für uns mit und prüfen, was wir konkret verbessern können.

Es freut uns sehr, dass Du die Arbeitsatmosphäre, die Förderung und die vielen Extraleistungen so schätzt. Gerne möchte ich auch auf zwei Kritikpunkte von Dir eingehen. Besonders das von Dir angesprochene Thema Gehalt nehmen wir ernst. Uns ist bewusst, dass dieses Thema einen sehr hohen Stellenwert hat, besonders in Zeiten der Inflation. Letztes Jahr haben wir uns zusammen mit der Geschäftsführung dazu intensiv Gedanken gemacht. Wir konnten unseren Mitarbeitenden sowohl einen Inflationsausgleich zahlen als auch die Gehälter im Januar 2023 anheben. Dementsprechend haben wir bereits Maßnahmen umgesetzt und konnten auf die Auswirkungen der Inflationskrise reagieren. Zusätzlich kann ich Dir sagen, dass unsere Gehaltsbänder dem branchenüblichen Durchschnitt entsprechen. Außerdem bieten wir, wie Du auch schon genannt hast, viele Benefits an: durch beispielsweise die Kooperation mit Urban Sports oder das Angebot eines Job Tickets können unsere Mitarbeitenden zusätzlich sparen. Des Weiteren gehst Du auf einen sehr wichtigen Punkt ein: die Unterstützung von Mitarbeitenden mit Kindern. Mithilfe flexibler Arbeitszeiten wollen wir unseren Mitarbeitenden die Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf erleichtern. Durch die Kooperation mit dem pme Familienservice seit Januar 2023 gehen wir einen weiteren Schritt. Durch den pme Familienservice können unsere Mitarbeitenden die Elternberatung und Ferienbetreuung kostenlos nutzen. Die Ansprechpartner beraten bei sowohl Fragen im Bereich der Kinderentwicklung und im Erziehungsalltag als auch möglichen Betreuungsleistungen für ihre Kinder. Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne an und besprechen, inwieweit wir diese umsetzen können.
Wir wünschen Dir ganz viel Spaß bei EndemolShine und, wenn doch mal was sein sollte, melde Dich gerne beim unserem HR Team.

Liebe Grüße,
Isabelle

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