172 Bewertungen von Bewerbern
172 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Der potentielle Vorgesetzte sollte im Vorstellungsgespräch nicht offenkundig und gelangweilt Strichmännchen malen.
Zusätzlich habe ich bis heute nach mehreren Wochen meine Anreisekosten nicht erstattet bekommen. Auf Nachfrage gabs bisher keine Antwort, erfolgte bisher aber nur schriftlich.
*Nachtrag*: Enercon hat mehrere nachfragen und 6 Wochen benötigt, um diese zu erstatten.
Insgesamt war es ein ziemlich durchschnittliches 08/15 Bewerbungsgespräch, bei dem der Lebenslauf auch nochmal durchgekaut wurde. Dies könnte etwas innovativer sein.
Immerhin habe ich zeitnah und für einen Konzern untypisch bereits wenige Stunden nach dem Vorstellungsgespräch eine Absage erhalten.
Enercon ist wohl nur etwas für den geradlinigen Karrieretypen, der diese in einem Konzern bewältigen will und bereit ist die üblichen Spielchen mit zu spielen. Individualisten oder moderenere Zeitgenossen sollte sich woanders umschauen.
höhere Wertschätzung, mehr Flexibilität, Optimierung der Arbeitszeiten
Info, in welchem Gebäude man sich zum Gespräch einfinden soll (Lageplan)
Die Teilnehmer des Gesprächs wirkten professionell, freundlich und respektvoll. Besonders hervorzuheben ist, dass die Struktur des Unternehmens und die Geschäftsidee sehr genau beschrieben wurden (Unter Einsatz von Flipcharts/Grafiken). Auch die Beschreibung der Stelle war insgesamt ok. Die Fragen zum Lebenslauf empfand ich als angemessen und in Ordnung, die Fragen zur bisherigen/aktuellen Arbeitsweise manchmal ein wenig zu offen, so dass ich teilweise erst nach dem Gespräch verstand, worauf man eigentlich hinaus wollte.
Alles in allem war es ein angenehmes Gespräch, dass ich trotz Absage nicht negativ in Erinnerung behalten werde.
Nach einen persönlichen Vorstellungsgespräch würde ich auch eine persönliche Absage erwarten und kein maschinell vorgefertigtes Schreiben, wo die Gründe für die Absage nicht herauslesbar sind. Außerdem sollte man die Reisekosten auch tatsächlich zahlen, wenn man es schon explizit in die Stellenausschreibung hineinschreibt und diese nicht unter den Tisch fallen lassen.
Nichtsdestotrotz war ein sehr angenehmes und profossionelles Gespräch, wo mich letzenendes nur die Form der Absage enttäuscht hat.
Hatte schon im Internet gesehen, dass von einem Bewerbungsgespräch abgeraten wird. Aber ich wollte mir mein eigenes Bild machen.
Die Situation konnte unangenehmer gar nicht sein. Ich hatte das Gefühl als würde der Personaler nach Fehlern suchen. Nach der sicher 40ten Frage war man einfach nur froh das Gelände wieder zu verlassen. Die Stelle war danach nur mehr uninteressant.
Und Auskünfte über das Gehalt wollten Sie leider auch keine geben, was für mich kein unwesentliches Thema darstellt. Schließlich geht man ja arbeiten um Geld zu verdienen.
Gesamter Lebenslauf wird abgefragt. Genauso wie der Arbeitgeber des Partners.
Die Konditionen auf branchenübliches Niveau anpassen; Gespräch nicht einseitig (fachliche und HR Seite) führen
Auf alle Fragen wurde zeitnah geantwortet. Schneller und unkomplizierter Prozess. Sehr freundliche und professionelle Kommunikation.
So verdient kununu Geld.