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7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 71%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber, der leider unter Fachkräfte Mangel leidet. Bezahlung sollte der Branche angepasst werden.

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work life Balance

Verbesserungsvorschläge

Leistungs gerechtere Bezahlung.
Die Personalabteilung sollte mit dem Fachbereich besser zusammenarbeiten vielleicht besteht dann die Chance auch Fachkräfte zu bekommen bzw. zu halten. Die uralte lohntabelle entspricht nicht mehr der heutigen Zeit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Moderner Arbeitgeber, tolle Personalabteilung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, kompetente und freundliche Kollegen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viel Fleiß - kleiner Preis

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegenzusammenhalt

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wertschätzen und fair bezahlen, vor allem junge Mitarbeiter und Neueinsteiger.
Arbeitsprozesse vereinfachen.
IT verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Guter Zusammenhalt unter den Kollegen, weiter nach oben hat man das Gefühl es ist kein Miteinander sondern ein Gegeneinander. Stark unterschiedliche Entlohnung führt zur 2 Klassengesellschaft.

Image

Mitarbeiter fühlen sich nicht wertgeschätzt, daher urteilen sie selbst nicht grade positiv über das Unternehmen.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten/Home Office wurde durch Corona ausgeweitet, ist jedoch teilweise nicht gerne gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden/wurden in letzter Zeit gefördert, da der demographische Wandel stark einzug hält.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist aufgrund verschiedener Verträge (innerhalb des Unternehmens) im Branchen unteren Bereich. Neue bzw. jüngere Mitarbeiter haben ein deutlich niedrigeres Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt unter den Kollegen, dieser wird durch stark wachsendes Arbeitsvolumen und sinkendem Personal auf die Probe gestellt.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen müssen trotz körperlicher Einschränkungen das höhere Arbeitsvolumen auffangen, dies spiegelt sich dann am Langzeitkrankenstand wieder.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten der direkten Vorgesetzten ist gut, diese stehen allerdings zwischen den Parteien und haben es dadurch nicht leicht.

Arbeitsbedingungen

Büromöbel aus alten Beständen zusammengewürfelt. Systeme sind veraltet. Einzelne Programme laufen extrem stockend.

Kommunikation

Der Flurfunk weiß in der Regel mehr und vor offiziellen Meldungen Bescheid. Informationen gibt es über das Intranet. Über neue Betriebsvereinbarungen erfährt man meist nur durch Zufall.

Gleichberechtigung

Es herrscht eine Männerkultur, Frauen sind nur im kaufmännischen Bereich anzutreffen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind vielfältig, es gibt oft neue Herausforderungen. Arbeiten mit veralteten und zu vielen Systemen erschweren den Alltag enorm.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Baby und Job - alles möglich!

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeiten und das Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeitlösungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Desinteresse am Arbeitnehmer

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzten Schulungen
Korrekter Umgang mit Gehaltszusagen, leider wird das Wort oft nicht gehalten.

Arbeitsatmosphäre

Die Ausstattung und das Büroumfeld ist sehr gut. Das zwischenmenschliche lässt manchmal zu wünschen übrig.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Akzeptabler Arbeitgeber mit Verbesserungspotential

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr geringes Gehalt im Vergleich zum Durchschnitt und vergleichbaren Unternehmen

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation könnte verbessert werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber !

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird enervie vernetzt durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden enervie vernetzt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich enervie vernetzt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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