18 Bewertungen von Bewerbern
18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vor Interview Bescheid gegeben, dass technische Fragen in Ordnung sind, jedoch HR Person hat kaum Kenntnisse wie es in der Entwicklungsabteilung abläuft (Prozesse, grob Infrastruktur etc.). Zusätzlich erst nach Anfrage Feedback erhalten (sowohl vor als auch nach dem Interview). Sich an selbst gegebene Fristen halten. Am Ende des Interview nachfolgende Schritte im Bewerbungsprozess ohne Anfrage vom Bewerber geben.
Keine Versprechen machen die nicht eingehalten werden. Lieber direkt eine Absage mit kurzer Begründung liefern anstatt nach dem Telefoninterview die Bewerber hinzuhalten und anschließend unterzutauchen. Das geht in meinen Augen leider garnicht.
Sehr angenehmer Prozess und professionelle Betreuung durch HR
schnelle Rückmeldung nach Bewerbungseingang, an alle Timelines gehalten
Es haben zwei Gespräche stattgefunden, welche beide sehr informativ waren
Das Gespräch verlief sehr offen und ehrlich und die Atmosphäre im Gespräch war gut. Mir wurde eine zeitnahe (auf den Tag genau) Rückmeldung versprochen. Widererwarten kam das versprochende Feedback nicht. Nach 2 Monaten kam schließlich die Absage über eine Job-Vermittlungsplattform, doch nicht vom Unternehmens selbst.
Während des Gesprächs wurden weiterhin falsche Hoffnungen auf eine zutreffendere Stelle gemacht, auf die ich mich ebenfalls nach ein paar Monaten beworben habe. Da erhielt ich immerhin eine personalisierte E-Mail, doch auch erst nach 2 Wochen und ohne Erklärung oder Feedback.
Alles in allem muss ich sagen, dass mich die Bewerbung bei Enscape enttäuscht hat. Ich habe das Gefühl, dass mir etwas vorgegaukelt wurde (falsche Nettligkeiten, Hoffnungen, Erwartungen). Das Gespräch an sich konnte ich nicht negativ bewerten, da sich in dem Moment alles gut angefühlt hat. Doch der Outcome spiegelt für mich ein sehr unprofessionelles Verhalten wider, das mich nicht dazu veranlassen würde, mich da zu bewerben.
Das Bewerbungsgespräch war sowohl fachlich als auch menschlich sehr angenehm.
Ich fühlte mich willkommen und mein Gegenüber wirkte stets interessiert. Auch an scheinbar trivialeren Punkten.
Fachlich wurden ausführliche Antworten gegeben. Zum Großteil auch keine Floskeln.
Es wurden sehr interessante und anspruchsvolle Fragen gestellt. Jedoch keine überzogen komplexe Szenarien. Jobnahe und realistische Situationen.
Als Vorbereitung hatte ich mir die anderen Bewertungen durchgelesen und war schon etwas skeptisch. Kein einziger der negativen Punkte konnte ich wiederfinden.
Ich fand den Bewerbungsablauf ganz gut, mir wurden dabei alle Fragen beantwortet.
Es gab schnelles Feedback und nach einem Telefoninterview und einem Bewerbungsgespräch vor Ort bekam ich einen Schnuppertag angeboten, der mir wirklich sehr geholfen hat das Unternehmen besser kennen zu lernen.
Da ich eine Job in meiner Heimat gefunden habe, kam Enscape für mich nicht in Frage.
Das Team hat mir sehr gut gefallen, alle waren sehr offenherzig und hilfsbereit. Danke!
Nicht mitten in Gesprächen abbrechen, sondern lieber direkt die Absage übermitteln.
Durch die Herzlichkeit sollte man sich wohl und freundschaftlich aufgehoben fühlen.
Manche Momente wirkten dadurch aber etwas unpassend - wenn nicht sogar unprofessionell.
Weiterhin wurde stets betont, dass nur "die aller besten der besten" gesucht werden. Ich schätze, dass das in jedem Unternehmen der Fall ist. Ich kann noch nicht zuordnen, ob das wiederholte betonen dieser Aussage motivieren, abschrecken oder aussieben soll. Grundsätzlich gehörte sie - zusammen mit dem steten ins Wort fallen der Interviewerin und übertriebenen Spiel- & Freundschaftsszenen während des persönlichen Gesprächs - zu den eher widersprüchlichen Vorkommnissen und haben unpassend gewirkt.
Obwohl der Kontakt stets freundlich war, waren die zwei Bewerbungsgespräche bei Enscape die einzigen, nach denen ich mit einem unguten Gefühl gegangen bin.
Das Gefühl ist hierbei nicht auf meine Leistung, sondern auf das Miteinander bezogen.
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