Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei E&P die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das ist leider unmöglich, vor allem mit einer launischen Chefin. Die sich noch nicht mal die Zeit nimmt,um ein Gespräch zu führen.
Das ist das einzig positive an der Firma!
Mehr als lächerlich und unprofessionell!!
Es ist zwar Abwechslungsreich, aber vieles muss alleine erledigt werden,wo Hilfe eines Kollegen, benötigt wird. Gerade die Arbeiten mit einer hohen Belastung, sollen alleine durchgeführt werden. Es wird nicht auf die Gesundheit der Mitarbeiter geachtet.
An sich sehr gut, außer die Chefin ist anwesend.