Unehrlichkeit und indoktriniertes Verhalten ist an der Tagesordnung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gehaltszahlung ist echt pünktlich ( meistens ne Woche vor Monatsende)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Betriebsklima, das Bewusstsein für die Umsetzung/ Erforderlichlkeit gesetzlicher Bestimmungen
Verbesserungsvorschläge
Effektivere und effizientere Prozessgestaltung , Einführung Krisenmanagement/Risikomanagement um Resilienz zu steigern (mikro-, meso-, makroresilienz)(ist sogar gesetzlich vorgeschrieben Paragraph 91 Aktiengesetz),Arbeitssicherheit/Brandschutz konsequent umsetzen (wird nicht bzw. unzureichend umgesetzt), Führungsprozess neu gestalten und Führungskräfte besser auswählen.
Arbeitsatmosphäre
Man hat ständig das Gefühl, dass hinter dem Rücken geredet und gelästert wird
Kommunikation
Leider ist ehrliche Kommunikation am gesamten Standort ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst am nächsten, nur vereinzelte Grüppchen halten zusammen
Work-Life-Balance
Halbwegs flexible Arbeitszeiten (05:00-22:00 Uhr möglich) und mobiles Arbeiten ( max. 2 Tage die Woche) sind gut. Arbeitszeiten an sich entsprechen mit teilweise 42 Std/Woche (Altverträge) nicht der modernen Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind bis auf wenige Ausnahmen richtig unangenehm zu ihren Mitarbeitern. Einige Head of's sind richtig cholerisch und schreien die einfachen Mitarbeiter an. Es gibt viele Vorgesetzte (Kraft Vertrag) aber nur sehr wenige echte Führungskräfte
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengestaltung reicht von einfachen Hilfstätigkeiten bis hin zu komplexen Situationen
Arbeitsbedingungen
Leider findet das Thema Arbeitssicherheit und Brandschutz nur wenig Beachtung. Es werden keine Vorsorgeuntersuchungen durchgeführt. Flucht- / Rettungswege sind nicht beschriftet und viel zu lang. Mitarbeiter arbeiten z.B. mit Gefahrstoffen ( ohne Stoffaufklärung, Schutzmaßnahmen etc.) ,klagen über Gesundheitsbeschwerden, werden aber nicht ernst genommen. Das Arbeitsvolumen ist stellenweise viel zu hoch ( wurde beim Audit ISO 45001 bemängelt) und sorgt für viel zu hohe psychische Belastung am Arbeitsplatz. Wenn die Behörden die tatsäxhlichen Bedingungen in dieser Firma kennen würden, dann würde mit Sicherheit einiges anders laufen. Leider gibt es keine richtig gute Fachkraft für Arbeitssicherheit, die sich darum kümmert. (wurde gekündigt)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wirklich sozial geht hier niemand miteinander um. Es wird viel gesagt, aber nicht gelebt. Eine Umweltsicht ist rudimentär vorhanden, wird aber nicht rechtskonform umgesetzt. Gefahrstoffe werden im Innenhof irgendwo hingekippt und niemand kümmert sich wirklich darum. Echte Mülltrennung findet nicht statt wodurch es schon zu Containerbränden gekommen ist. Es gibt eine ganze Abteilung (12Mitarbeiter) für Nachhaltigkeit, aber niemand weiß wofür die wirklich da sind. Mehr Schein als Sein!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte deutlich besser sein. Es werden falsche Versprechungen gemacht. Es gibt Mitarbeiter, die haben das bemängelt und wurden daraufhin gekündigt
Image
Außen Hui und Innen Pfui
Karriere/Weiterbildung
Führungskräfte haben Angst das an ihren Stühlen gesägt wird. Weiterbildung grundsätzlich möglich aber nur in sehr engen Rahmen und nur für die tatsächliche Tätigkeit. Fließbandarbeiter werden gefühlt unterdrückt gehalten.