49 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 22 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Noch nie sowas unorganisiertes und unmenschliches erlebt! Die hohe Fluktuation sagt eigentlich schon alles!
1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Epsilon Verlagsmarketing GmbH in Hof gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterirdisch schlechte Organisation, unmenschliches und wenig wertschätzendes Verhalten den Mitarbeitern gegenüber, schlechte Bezahlung für zu viel Stress.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber. Aus Fehlern lernen und sich die berechtigte Kritik zu Herzen nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Ständig unter Druck
Image
Schaut euch die hohe Fluktation an. Die sagt eigentlich alles.
Work-Life-Balance
Die Option auf 100% Home Office ist wahrscheinlich das einzig Positive
Karriere/Weiterbildung
An Entwicklung ist hier kaum zu denken. Vieles wird versprochen, davon aber nur ein Bruchteil umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ein paar nette Kollegen die immer hilfsbereit sind. Diese Kollegen machen das ganze Trauerspiel auf jeden Fall besser erträglich. Es gibt aber auch viele zu denen man so gut wie nie Kontakt hat.
Vorgesetztenverhalten
Gute Seelen sind dort sehr rar gesäht und diejenigen haben verständlicherweise auch schnell wieder das Weite gesucht. Der Umgangston ist scharf, teilweise schon unverschämt frech. Insgesamt sehr wenig Wertschätzung.
Kommunikation
Oft weiss der eine nicht was der andere tut. Über viele Dinge wird man entweder bewusst oder unbewusst im Dunkeln gelassen. Habe in meiner gesamten Laufbahn noch nie sowas unorgansiertes erlebt wie dort.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über Mindestlohn. Für das was man dort jeden Tag ertragen muss viel zu wenig.
Interessante Aufgaben
Absolut monoton und immer das Gleiche. Telefonieren wie am Fließband.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Epsilon Verlagsmarketing GmbH in Hof gearbeitet.
Image
Das was man hört und liest bewahrheitet sich
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab. Selber nichts auf dem Kasten haben aber sich verhalten als wäre man der Obermacker. Die Geschäftsführerinnen sind nicht ernst zu nehmen und kümmern sich nicht um Anliegen der Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Epsilon Verlagsmarketing GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hardware ist sehr veraltet ,die Technik allgemein funktioniert selten. Fast jede Woche gibt es andere Probleme.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit kann flexibel sein wenn man seine Wünsche äußert aber eigentlich fühlt man sich ständig unter Druck gesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Man bleibt was man ist....also an Karriere braucht man nicht denken. Die Schulungen kann man sich auch sparen, da hab ich mehr davon wenn ich mir die Sachen durchlese...
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn und das ist ziemlich frustrierend in der heutigen Zeit.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt wohl drauf an welche Stellung man im Unternehmen hat...
Umgang mit älteren Kollegen
Allgemein der Umgang miteinander finde ich befremdlich...
Vorgesetztenverhalten
Häufig fehlt hier Wertschätzung gegenüber der Mitarbeiter und unprofessionelles Verhalten ist hier leider üblich...lästern wird auch hier groß geschrieben.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice ist ein klarer Vorteil.
Kommunikation
Es wird leider sehr viel im Hintergrund gelästert...zum Glück bekommt man nicht alles mit.
Gleichberechtigung
Wie überall...wenn man Beziehungen hat dann kommt man hier weiter ansonsten nicht.
Interessante Aufgaben
Man bleibt stehen und darf immer dasselbe machen...
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Epsilon Verlagsmarketing GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt unter den Kollegen. Projektübergreifend nette und engagierte Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bewertungen.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation von ganz oben, bis ganz unten. Langfristige Planungen. Deutliche Gehaltssteigerungen in allen Bereichen.
Arbeitsatmosphäre
Von Tag 1 an wird einem klar gemacht, dass man Leistung bringen muss. Und wer dies nicht kontinuierlich tut, wird ausgetauscht.
Image
In der Region haben schon einige dort gearbeitet und zufrieden war niemand. Auch unter den Mitarbeitern ist die Stimmung gegenüber dem Arbeitgeber alles andere als rosig.
Work-Life-Balance
Man nimmt Rücksicht auf viele Wünsche der Mitarbeiter (nur vormittags arbeiten wegen Kinder, etc.) vergisst dabei aber die zu belohnen, die immer und zu jeder Zeit volle Leistung geben.
Karriere/Weiterbildung
Man kann maximal Teamleiter werden. 300€ Brutto mehr....wow. Und dafür hat man Stress, muss sich permanent verantworten. Bekommt keinerlei Lob wenn man das bisschen mehr macht aber umso mehr Tadel, wenn es (auch ohne eigene Schuld) mal nicht rund läuft.
Gehalt/Sozialleistungen
Minimal über Mindestlohn....für das, was man leistet, deutlich zu wenig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Auf einer Stufe erfährt man hier starken Zusammenhalt und ein tolles Wir-Gefühl.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles gut.
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleiter Ebene ist noch super. Die geben sich die größte Mühe, den Laden am Laufen zu halten. Alles darüber ist aber abgehoben und alles andere als arbeitnehmerfreundlich.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt zum Teil minderwertige Hardware, die auch nach Austausch nicht ordentlich funktioniert. Abgewälzt wird das dann auf den eigenen Internetanschluss obwohl der selbst von der Firmen IT als i.O. angesehen wird. Man bekommt kein zweites Setup für vor Ort. Man müsste also jedes Mal seinen PC mit in die Räumlichkeiten bringen.
Kommunikation
Untereinander im Team ist die Kommunikation gut. Allerdings von der Leitungsebene zum "normalen Mitarbeiter" bzw. zur Teamleitung, unterirdisch.
Gleichberechtigung
Naja, es gibt offiziell natürlich absolute Gleichberechtigung aber man merkt schon, dass einige Mitarbeiter eben das kleine bisschen gleicher sind als die anderen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Epsilon Verlagsmarketing GmbH in Hof gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gibt bessere … da man die Möglichkeit hat im HomeOffice zu arbeiten , wird man teils in Ruhe gelassen
Work-Life-Balance
Man muss 6 Tage die Woche arbeiten und hat keinen Tag in der Woche frei . Wird teilweise dann noch frech gefragt ob man einspringen könnte , wenn Kollegen fehlen .
Kollegenzusammenhalt
Das Einzige was in der Firma halbwegs funktioniert, aber auch nur unter den Angestellten , Chefetagen machen ihr eigenes Ding
Vorgesetztenverhalten
Man wird schlichtweg bei Anliegen gekonnt ignoriert, andersherum muss man natürlich sofort springen und reagieren
Arbeitsbedingungen
Ausbaufähig …. Es wird erwartet das man quasi vor Arbeitsbeginn aktiv ist und seinen Job macht , da man während der Arbeitszeit zum eigentlichen garnicht kommt und prinzipiell Überstunden macht …
Kommunikation
Gleich null , besprochenes muss 4 x mal wiederholt werden damit überhaupt einer dran denkt …
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Witz , dafür das man sich täglich von Kunden am Telefon beleidigen lassen muss …
Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Epsilon Verlagsmarketing durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte). 26% der Bewertenden würden Epsilon Verlagsmarketing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Epsilon Verlagsmarketing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.