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Epta 
Deutschland
Bewertung

Katastrophe

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Epta Deutschland in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenige Benefits, diese rechtfertigen aber nicht die Nachteile.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten gar nicht flexibel. Meist über 10h/ Tag. Zu wenig Gehalt für das was erwartet wird.

Verbesserungsvorschläge

Angeblich erlaubt die Firma keine Überstunden. So wurde es anfangs kommuniziert. Sind aber Gang und Gebe. Das Einhalten der max. 10h am Tag wäre schon mal ein Schritt nach vorne. Weniger Druck dass ein Projekt fertig werden muss, wenn oberflächlich geplant wurde und mit zu wenig Leuten.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance = 0. Von Montag bis Freitag. Wenn man mal Glück hat wird man auch noch am Sonntag angerufen. Arbeitszeit beträgt zu 90% über 10 Stunden/ Tag, da Mangel an Personal da ist. Ist aber nicht unser Problem. Müssen trotzdem mit den Projekten rechtzeitig fertig werden … Die Fahrtzeiten sind Arbeitszeit, falls das nicht auch noch so wäre, würde keiner hier arbeiten wollen.

Gehalt/Sozialleistungen

Für das, was man leisten muss - Arbeitszeit, Verantwortung usw. viel zu wenig.


Interessante Aufgaben

Karriere/Weiterbildung

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