7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Transparenter Bewerbungsprozess mit hervorragender Kommunikation!
Bewerber/inHat sich 2023 als Online Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Persönliche Stärken und Arbeitsmentalität, Verhalten in Stresssituationen, berufliche und persönliche Ziele
- Gründe für den Wechsel, Erwartungen an den Arbeitgeber, Fragen zu vorherigen Arbeitgebern bzgl. Tätigkeiten, vorhandene Qualifikationen und wie man diese beim neuen Arbeitgeber einbringen kann, Fragen zu Interesse an der IT-Branche
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Top Team, super familiäre Atmosphäre, tolles Unternehmen <3
Bewerber/inHat sich 2023 als Performance Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles super ! :)
Bewerbungsfragen
- Bisherige Erfahrung, Ziele, Erwartungen, vergangene Projekte
- Bisherige Berufserfahrung, warum ich eine neue Stelle gesucht habe
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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professioneller Ablauf im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich als Development beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
eigentlich keine : lief alles super herzlich smart und zügig
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr transparenter Prozess und offener Austausch
Bewerber/inHat sich 2023 als Event & Community Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Im Grunde nicht viel. Eine Sache, die aber sicherlich für beide Seiten hilfreich ist, ist wenn die im Grunde zu besetzende Position klar definiert wird, um Erwartungen seitens Arbeitgeber und Arbeitnehmer deutlich zu machen.
Zwar wurde mir als Bewerber die Möglichkeit geboten, darzulegen, welche Aufgaben und welche Entwicklung ich mir im Falle einer Einstellung wünschen würde, doch letztlich im Gespräch mit dem Management wurde deutlich, dass wir hier weit auseinander liegen. Insofern kam die Absage nicht überraschend.
Bewerbungsfragen
Berufliche Stationen, Tagesgeschäft, Herangehensweise
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess mit klar strukturiertem Ablauf
Bewerber/inHat sich 2023 als Customer Success Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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einmalig!
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Ging alles super schnell, bin sehr zufrieden
Bewerber/inHat sich 2022 als Vertriebs Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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