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17 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Übermäßig lange Wartezeit auf Rückmeldung zu einer Bewerbung

1,8
Bewerber/inHat sich 2022 als Kundenberater/-in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bitte die Sozialkompetenz der Recruiter in Frage stellen - Sind Bauchentscheidungen heute noch gefragt und kann man Bewerber aus Asymphatie so lange hinhalten bis dem Bewerber m/w/d die Lust vergeht?

Bewerbungsfragen

Sachlich- und Fachliche Fragen zum Unternehmen

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anja WeberSenior HR Business Manager

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung und Ihre kritische Bewertung. Wir bedauern, dass der Bewerbungsprozess in Ihrem Fall nicht optimal verlaufen ist.

Der Bewerbungsablauf, der von Ihrer Seite beschrieben wurde, entspricht allerdings nicht unserem regulären Prozess. Gern möchten wir dies etwas näher betrachten, um den Sachverhalt aufzuklären.

Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und würden uns daher über eine Kontaktaufnahme freuen und möchten Ihnen gerne anbieten, dass Sie sich noch einmal bei uns im Recruiting unter (personal@erf24.de) melden.

Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung.

Schwach von Anfang bis Ende

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als - beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf Qualität setzen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Schnelle Rückmeldung nach Bewerbung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Call Center Agent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles in Ordnung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anja WeberSenior HR Business Manager

Liebe/r Bewerber/in, es freut uns zu hören, dass dir unser Bewerbungsprozess gefallen hat. Wir wünschen dir viel Spaß und Freude bei deiner neuen Aufgabe.

Jobsuche als Quereinsteiger

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Telefonischer Kundenbetreuer im B2C bereich beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Derzeit keine Verbesserungsvorschläge

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anja WeberSenior HR Business Manager

Liebe/r Bewerber/in, vielen Dank für deine positive Bewertung. Wir sind immer sehr stark an dem Feedback der Bewerber interessiert. Wir wünschen einen guten Start sowie eine gute Einarbeitungsphase bei uns im Hause.

Bewerbung als Mitarbeiter FTI Debitorenabteilung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als FTI Debitorenabteilung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Name, Alter , bisherige Tätigkeit
  • Die bisherige Firma wurde geschlossen, deshalb die Kündigung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anja WeberSenior HR Business Manager

Liebe/r Bewerber/in,
danke für deine super Bewertung. Das Feedback unserer Bewerber liegt uns sehr am Herzen, umso erfreulicher ist es, dass wir so gut bei dir angekommen sind. Wir hoffen du hast eine schöne und erfolgreiche Zeit bei erf24.

eigentlich nur Zufallsbewerbung und ja gesagt-:)

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als DeBi Kundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das bewerte ich später einmal, um etwas sinnvolles/faires zu sagen.

Bewerbungsfragen

  • Das Gespräch war auf entspannter, lockerer Ebene. Es umfasste persönliche und auch Fragen zum beruflichen Werdegang. In meiner Wahrnehmung war es eins der besten, offensten und angenehmsten Bewerbungsgespräche (und in meinem Alter hatte ich schon paar-:))
  • Mein Fazit:
  • Es ist wichtig das beide Seiten offen sind, was sie wollen, erwarten, zahlen und geben wollen.
  • Wer sich bewirbt sollte wissen, dass es ein CC ist und da gibt es Spielregeln und perm.Telefonie. Vielleicht ist CC nicht für jeden was der sich bewirbt und ist dann neg. enttäuscht, jedoch die Phase zur/ in der Bewerbung sind firmell gut! Was auch den beiden Personalerinnen zuzusprechen ist!
  • Fragen zur z.B. Stelle wurden beantwortet ohne rumgeeiere, oder in Phrasen verdreht. Das Gespräch war einfach Rundrum " füer mich" gut und liess keine Fragen offen.
  • Vormittags Gespräch, nachmittags ein Angebot von der Firma. Was soll ich da negativ werten??????

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

wechsel wg. Firmenübernahme

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gute Mischung aus Firmenvorstellung in Verbindung mit dem recht interessanten Einzelgespräch.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als junior reseveration & sales agent b2c beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Berufswechsel, Neuorientierung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ich hatte bei den vorherigen Arbeitgebern oder Firmen, bei denen ich mich beworben habe, noch nie ein so lockeres Umfeld

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Junior Reservation & Sales Agent B2C beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt keine Verbesserungsvorschläge

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Einstellungs/Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Junior Reservation & Sales Agent B2C beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • keine
  • keine
  • keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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