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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Eric Salmon & Partners die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation findet am besten über einander statt und nicht miteinander. Der CEO nimmt es mit der Wahrheit nicht immer genau.
Es sind eher kleine Grüppchen von Kollegen, die sich vertrauen. In diesen Kleingruppen funktioniert die Zusammenarbeit und auch die gegenseitige Hilfsbereitschaft.
Ist okay, obwohl auch schon mal Mitarbeiter im Urlaub angerufen werden und einen blöden Kommentar bekommen, wenn sie ihren Notebook nicht mitgenommen haben.
Wenn man zu den Buddies des GF gehört, kann man ganz gut leben. Ansonsten ist üble Nachrede nicht unüblich.
Wem es gefällt, für den ist Personalberatung ein sehr spannendes und vielfältiges Geschäft.
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Wenn man nicht zur Entourage des CEO gehört, wird man wie ein Arbeitnehmer zweiter Klasse behandelt. die letzten drei Assistentinnen, die von außen eingestellt wurden, wurden alle in der Probezeit gefeuert, was aber nichts mit deren Leistung zu tun hatte.