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Jetzt Profil vervollständigen40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 21 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Pünktlich die ganzen Jahrzente war die Lohnzahlung und Dank IG Metall immer Sonderzahlungen. Durch einen neuen Produktionschef könnte es gelingen Veränderungen zu erlangen. Er räumt schon langsam ein wenig auf und sieht auch wer was auf dem "Kasten"hatt. Warten wir es ab.
Ich arbeite nebenbei mit Erfolg und viel Lob, da ein Chef sieht was einer für eine Leistung bringt. Bei Fa.Renz geht das total unter. Sehr schade wenn Motivation so mit Füßen getreten werden.
Hab ich jetzt die schlechten letzten 10 Jahre versucht was zu bewirken,nun ist das mir egal und wird auch nichts bringen. Die paar Jahre schaff ich noch. Wenn ich noch 20 Jahre vor mir hätte,würde ich dort schnellstens kündigen.
Man ist in dieser Firma mal gern arbeiten gegangen.Diese Zeiten sind längst vorbei.
Wird nach außen gut verkauft.
War einmal. Daher Krankenstand sehr hoch.
Wie erwähnt du kannst wenig krank sein, alles geben und dir Wissen aufbauen. Am Ende zählt aber die guten Beziehungen die jemand hatt.
Bei dieser Firma zählt Vitamin A. Wie viele schon erwähnt haben,viele looser an Stellen wo man sich überlegt,wie diese es geschafft haben,so hoch zu kommen. Nicht zu glauben.
Null,Müll wird in Massen produziert.
Nur in der eigenen Abteilung und in derselben Schicht super.Gegenschicht ein verkaufen der Mitarbeiter.
Werden in der Firma immer bevorzugt. Junge Kollegen damit verständlicherweise nicht zufrieden.
Wie erwähnt,Jahrzente looser als Vorgesetzte. Der Neue Top.
Schlechte Arbeitsschuhe und chaos in Sache Arbeitssicherheit.
Mit dem neuen Vorgesetzten besser geworden.
Verschiedene Aufgaben,daher vielfältig.
Viel Wissen und Körperlich sollte man Fit sein. Trotsdem der am schlechtesten bezahlter Arbeitsplatz. Daher merkt man null Ahnung in dieser Firma.
Schichtarbeit
War nur ne aushilfe
Mindestlohn. Hab aber auch nur als Aushilfe gearbeitet
Arbeit in der Montage. Wahrscheinlich überall nicht so interessant
Die Produkte
Der Umgang mit dem Personal und den
Ausstieg aus dem Arbeitgeberverband um den Tariflohn zu umgehen
Kappt die Alten Zöpfe
Na ja könnte man verbessern
Unterirdische veraltete Methoden im Vertrieb
Dürftig
Sehr stumpfe Arbeit
Mehr mit den Mitarbeitern reden und Verbesserungsvorschläge annehmen.
Ich hatte immer wirklich Glück mit meinen Kollegen. Ich habe mich fast immer mit allen verstanden, auf beruflicher und menschlicher Ebene. Natürlich gibt es da im Spezialfall Ausnahmen, aber aufgrund meiner Aufgaben waren diese auch zu meiden. Ich wurde für gute Arbeit gelobt und auch im richtigen Ton verbessert, ohne irgendwie als doof dargestellt zu werden.
Ich habe mich mit den Kollegen während meiner Arbeitszeit gut verstanden. Mit manchen besser, mit manchen etwas schlechter, aber die wissen dann schon, wer gemeint ist. In der richtigen Abteilung hat man auf jeden Fall einen sehr guten Kollegenzusammenhalt.
Ich hatte nie direkt mit den höchsten Tieren des Geschäfts zutun, nur in manchen Sitzungen und Meetings, jedoch meine Vorgesetzten im Marketing und e-Commerce waren wirklich kompetent und sind sehr gut mit mir umgegangen. Für einen Berufseinsteiger, zum Erfahrung sammeln oder Aushelfen empfehle ich das vom Herzen, sehr tolle Menschen.
Auch hier hatte ich Glück, da ich generell immer mit den Abteilungsleitern im Zimmer saß und so die wichtigen Sachen für mich mitbekommen habe. Ich verstehe, dass so viele, die hier bewerten schlechte Erfahrungen machen, so habe ich es auch am Rande mitbekommen. Ab und zu haben mal ein paar Sachen gehapert, jedoch mit bisschen Eigeninitiative wurde das geregelt. Meistens.
Da ich nur in Bereichen war, die mich auch interessierten, hatte ich viele abwechslungsreiche Aufgaben und meine Kollegen haben sich auch immer Mühe gegeben, mir etwas beizubringen und mich selbst arbeiten zu lassen. Für Hilfe konnte ich stets fragen und wurde auch oft angeboten.
Pünktliche Gehaltszahlung
Wird einem alles genommen, man ist nur noch eine Arbeitskraft
Urlaubs und Weihnachtsgeld
Dankbarkeit vom Vorstand, Jahre lang da gewesen aber von gewisse Person kein gescheits guten Morgen usw...solche Kleinigkeiten machen den Unterschied aus.
Da reichts das Jahr Ned aus um alles aufzuschreiben
Unter den Kolleginnen und Kollegen war es angenehm,jeder hat sich geholfen wie er konnte.
Der Name zählt die Qualität nicht
Dank der absurden Energiesparverordnung die es nur bei der Firma Renz gibt , müssen die Arbeiterinnen und Arbeiter spätestens um 5 15 am Arbeitsplatz sein. Wochenlang musste man Hinterfragen damit die 15 Minuten gutschreiben werden für dass frühe Aufstehen und späte arbeiten bis 22 45.
Wenn man aus Kirchberg kommt und die gleiche Stammkneipe besucht wird man was in der Firma.
Dank IG Metall Solide aber dadurch muss der Arbeiter knechten und die Mehrkosten der Firma rekompensieren
Täglich 500 Tonnen an Arbeitspapier verschleudern,
Kommentar oben lesen
Man respektiere und verfluche die deutsche Vergangenheit aber es ähnelte der Spitzelei,man wurde auf jedem Schritt und Tritt beobachtet und sogar grundlos (auf deutsch gesagt verpfiffen).gemeldet..Jeder Leser ist jetzt im Wissen welche Person damit gemeint ist aber Namen leider darf man hier Namen nennen.
So baut man keine solide Arbeitsatmosphäre auf die dem Arbeitgeber und dem Arbeitsnehmer und Arbeitsnehmerin zu gute kommen soll.
Welcome to the Jungle , Energie sparen aber bei gefühlten 30 Grad Celsius arbeiten..genau mein Humor
Ist ein Fremdwort in diesem Betrieb
Vor älteren verdienten Kollegen und Kolleginnen die seit über 30 Jahren in dieser Firma arbeiten wird nicht Rücksicht gehalten wenn mann pseudo Ziele erreichen will
Wie immer
auch Außertarifliche Mitarbeiter werden einbezogen! Top!
gut, aber Luft nach oben
jedes Objekt, jeder Kunde, jeder Partner hat andere Anforderungen
ist in Ordnung, könnte aber besser sein
man kennt RENZ
bei einer 35h Woche, super
solides Mittelfeld
hat sich in letzter Zeit verbessert
Kollegen sind top, man hilft sich gegenseitig
noch keine Beschwerden gehört
auch abteilungsabhängig, in meiner Abteilung herrscht ein angenehmer Führungsstil
Austattung könnte moderner sein, bei den wichtigen Arbeitsmitteln aber durchaus in Ordnung
kommt auf die Abteilung an, in meiner Abteilung stimmt die Kommunikation
mehr Männer als Frauen, dewegen auch keine Betreuungsangebote
Aufgaben sind interessant, wird nicht langweilg
Alles in allem eine ruhige Arbeitsatmosphäre.
Bekannte Marke
Geregelte Arbeitszeiten.
Geht immer besser :)
Zusammenarbeit im Vertriebsteam ist super.
Viele alte Hasen im Unternehmen.
Ausstattung vollkommen ok und ausreichend.
Leider erfährt man einige Dinge nicht oder spät.
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