Nur noch "schrott" kommt nach.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz auch bei nicht erledigen seiner Tätigkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Faule und unfähige Kollegen werden betüddelt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Teams eingehen. Neue MA müssen ins Bestandsteam passen. Probezeit richtig und intensiv nutzen um "faule und unfähige" wieder loszuwerden. Gespräche mit allen MA führen nicht nur einmal im Jahr und nicht nur mit den Neune.
Arbeitsatmosphäre
Langjährige Mitarbeiter gehen und schon ist die Stimmung im Keller.
Kommunikation
Schwer den neuen Kollegen klarzumachen, was Kommunikation ist und wie sie funktioniert.
Kollegenzusammenhalt
Die Neuen brüten vor sich hin und kein Vorgesetzer unternimmt was.
Work-Life-Balance
Nicht gegeben, wenn man die unfertige Arbeit der Kollegen zusätzlich machen muss. Und dabei auch noch Privat angerufen wird.
Vorgesetztenverhalten
Interessiert sich nicht für die Probleme im Team.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall! Aber so was steht und fällt mit den Kollegen.
Gleichberechtigung
Nein. Die Neuen dürfen mehr, als die erfahrenen Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos, herabsetzend, werden nicht ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind schön, aber was nützt es, wenn......
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So lala
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflich gebunden. Nur Aufstieg in der Eingruppierung. Will man höher kommen, muss man die Stelle wechseln. Sozialleistungen alle gesetzlich.
Image
Wird wirklich immer schlimmer
Karriere/Weiterbildung
Man soll hauptsächlich die internen Fortbildungen machen, aber wenn für den eigenen Bereich nichts angeboten wird und man extern was machen will, ist es ein langwieriger Prozess.