Gute Verdienstmöglichkeit Sehr gute Sozialleistungen Geht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter ein
Ex-FührungskraftHat bis 2009 im Bereich Geschäftsführung bei ESPRIT in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist im Einzelhandelsverband
Gute Strukturen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Offenere Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Aktionen besser zeitlich planen, damit die Mitarbeiter sich einstellen können.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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