21 Bewertungen von Bewerbern
21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Dem Bewerber nicht von Beginn an signalisieren, dass das Interesse sehr groß ist. Keine Einladung zum „Probearbeiten“, wenn man sich unsicher ist. Bei sämtlichen Vorstellungen und im Nachgang geführten Gesprächen neutral bleiben. Und vor allem mehr Transparenz bei der Absage, nachdem man so ausgiebigen Kontakt hatte.
Die Gehälter sind unter dem Durchschnitt
Keine – eine tolle Kommunikationspolitik wird auch in der Phase zwischen Zusage und Starttermin fortgeführt. Immer wieder Informationen und ein ausgefeilter Einarbeitungsplan runden das Paket ab.
Professionelles Gespräch, angenehme Atmosphäre, Gesprächspartner war gut vorbereitet.
Kritische Hinterfragung des Lebenslaufes und der Skills. "Auf den Zahn fühlen"
Dabei aber nie unfair.
Positiv ist hervorzuheben, dass man mic nicht e´warten ließe und die Gesprächspartner gut vorbereitet waren. Die athmosphäre war angenehm und mir wurde ein guter Überblick gegeben. An den angekündigten Ablauf: Feedback nach 1 Woche wurde sich nicht gehalten. Ich habe einmal versucht nachfragen aber habe sonst nicht wieder etwas gehört.
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