1.212 Bewertungen von Bewerbern
1.212 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Danke für das nette Gespräch ich fand alles top ich selber war zu nervös
Das Gespräch war sehr nett und Information Gesprächig
Ich finde es gut dass man alle Fragen beantwortet bekommt. Die Mitarbeiter des Recruiting teams waren freundlich und offen. Es wurde alles erklärt wie das Gespräch verläuft. Der link zum Vorstellungsgespräch und auch dir Zusage kamen bereits sehr schnell. Kann nichts negatives schreiben
Sehr angenehmes Gespräch
Habe mich sehr wohlgefühlt
Danke
Positiv:
Obwohl ich super Nervös war und einige Aussetzer hatte, verlief das Videointerview äußerst sympathisch, und von Anfang an wurde deutlich gemacht, dass die Umschulung keineswegs ein Kinderspiel sein wird. Da sie mir einen transparenten Einblick in die bevorstehenden Herausforderungen gewährte. Die freundliche Atmosphäre des Gesprächs trug dazu bei, dass ich mich wohl fühlte und zugleich gut informiert über die Anforderungen der Umschulung. Es ist beruhigend zu wissen, was einen erwartet, und ich schätze die Offenheit, die während des Gesprächs herrschte.
Mein Wunsch, in genau diesem Unternehmen tätig werden zu dürfen, wurde durch das Videointerview weiter verstärkt.
Verbesserung Vorschläge :
Persönliche Vorstellung empfinde ich als die bessere Option
Evtl. bessere Verbindung im Videointerview
Persönliche Vorstellung empfinde ich als die bessere Option
Evtl. bessere Verbindung im Videointerview
Pros:
- Gespräch auf Augenhöhe
- Sehr schnelle Entscheidungswege
- Sinnvolle auf den Beruf zugeschnittene Fragen
- Professionelles Gespräch
-Klare präzise Fragestellung
-auf Frage direkte klare Antworten
Kurz und knapp
Perfekt
Positiv:
Der Umgang mit dem Bewerber
Gut formulierte Fragen
Auf persönliche Interessen eingegangen
Sehr zügiger Bewerbungsprozess. Immer freundliche Gespräche gehabt.
Einfach so weitermachen.
Ohne Worte. Ich hatte den Eindruck, dass man sich schon für jemand anderen entschieden hat und das man das Interview nur aus Persönlichem Interesse aufgrd. meines Werdegangs der letzten 2 Jahre mit mir führen wollte. Stellv. Bereichsleiter machte den Eindruck, dass er nicht vorbereitet gewesen ist, da er meine Unterlagen laufend las während ich sprach. Ich kam mir vor, als würde ich Selbstgespräche führen. Alles hat seine Grenzen und habe das Interview schnell beendet. Sehr unhöfliches Klima. Nein Danke. Dieses Interview zeigte mir so einiges über den Führungsstil des Unternehmens. Beim Eignungstest erklärte man uns, dass geprüft wird, ob man die Rechtschreibung beherrscht. Aber in anderen Worten. Die Zeugnisse der Bewerber waren wohl nicht aussagekräftig genug. Wertschätzung geht anders.Wenn ich mir so die anderen Bewertungen anschaue bin ich nicht überrascht.
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