Absolut keine Empfehlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts...man kann nach dem Studium erster Erfahrung sammeln, aber man darf nicht Zuviel erwarten. Einarbeitung erfolgt durch Kommegen welche 4 Monate länger da sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unternehmensstruktur, keine Gleichstellung, Bezahlung, alte und defekte Geräte, keine Weiteebildung
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung, damit Fachleute bleiben, nicht nur junge unerfahrene Leute einstellen, Teamlead und Abteilungsleitung sowie Geschäftsleitung sollten mehr vor Ort sein.
Kommunikation
Es gibt keine Kommunikation was die Arbeit extrem beeinflusst und dadurch gibt es viele Verzögerungen.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Mitarbeiter sind nur 1-2 Jahre da, durch den ständigen Wechsel gibt es wenig Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Einige Kollegen dürfen HO machen, andere nie! Es gibt immer Diskussionen, ganz extrem bei "Kindkrank"-und da soll man dann unbedingt wieder HO machen und sich nicht krank melden.
Vorgesetztenverhalten
Menschlich und fachlich unterirdisch schlecht. Teamlead kommt nur 1 mal pro Woche vor Ort, ebenso Abteilungsleiter. Sie bekommen vom Alltag und der Arbeit nichts mit. Kontrollieren aber gerne und man muss immer über Teams erreichbar sein.
Interessante Aufgaben
Mal so, mal so....
Gleichberechtigung
Fachkräfte in Teilzeit werden gerne ausgegrenzt und bekommen nur 08/15 Aufgaben. Neue und junge Mitarbeiter sind motiviert und verlassen dann aber schnell wieder die Firma. Als Mann Elternzeit zu nehmen ist eher schwierig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ehemalige Kollegen werden nicht ersetzt-dadurch fällt immer mehr Arbeit an. Es wird extrem viel Druck auf Mitarbeiter ausgeübt. Ältere Mitarbeiter gibt es kaum und wenn, dann werden sie nicht respektiert und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Gehalt unterirdisch schlecht, weit unter dem Branchendurchschnitt. Auch gibt es kein Urlaubs-oder Weihnachtsgeld. Es fehlen Mitarbeiter, viele werden krank. Es wird sehr viel Druck ausgeübt und gegen Monatsende muss alles fertig sein-als Teikzeitkraft unmöglich: Monatsanfang 20h pro Woche, letzte Woche im Monat 40h.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliche Bezahlubg, unter Inflation-kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld. Bonus bekommt nur ein Teil der Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Glück hat, wird man befördert....meist weil Kollegen kündigen, aber große Gehalstsprünge macht man nicht. Und Fortbildung (fachlich, Arbeitsrecht, sozial) gibt es nicht.