19 Bewertungen von Mitarbeitern
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier werden nicht nur große Töne gespuckt, sondern es wird auch umgesetzt. EL strebt stets nach Höherem und das nicht nur für die Chefetage, sondern für jeden einzelnen Mitarbeiter und animiert so auch den „kleinen Arbeiter“ sich für sich selbst und die Firma ins Zeug zu legen.
Kann nichts Schlechtes finden.
Die Förderung der Mitarbeiter, die Vielfalt der Arbeit, nette Kollegen und Kolleginnen, ein entspanntes Verhältnis zu Vorgesetzten, das richtige Maß an Verantwortung, die Produkte, die Visionen - ich bin rundum zufrieden.
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Nichts außer noch größer zu werden, aber da ist EL auf dem besten Weg zu!
nette Leute, ein schönes Team, gutes Umfeld und einen innovativen Charakter
warum lässt man zu, dass erfolglose Vertriebler die Firma schlecht machen? härteres Durchgreifen ist hier gefragt
sehr vielseitige Aufgaben und jede menge Verantwortung in guten und entspannten Umfeld
gute Ausbildungsvergütung
mehr Struktur in Arbeitsprozesse bringen
mehr Struktur bedeutet auch mehr Entlastung
weniger hohe Erwartungen
Die umfangreichen Aufgabengebiete
Die schnellen Änderungen und Anpassungen von Prozessen
Verbesserung der Kommunikation
- Führungspositionen haben immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter.
- Das Kollegium und die Atmosphäre sind sehr angenehm und werden durch Teamevents stetig verstärkt.
- man hat Aussichten auf andauernde Weiterentwicklung
Die Kommunikationszweige verstricken sich ab und an aber daran wird gearbeitet .
Ein wenig mehr Strukturen einzuführen.
-gutes Maß an Verantwortung (selbst als Praktikant)
-spannende Aufgaben (Bsp.: Design eines Forums, Aufarbeitung der Firmenwebsite, Fotobearbeitung und -design, ...)
-freundliche und kompetente Kollegen
-Ansprechpartner und Vorgesetzte sind immer erreichbar
-flexible Arbeitszeiten
-gute öffentliche Verkehrsanbindung
-Probleme die lange bestehen werden meist kurzfristig gelöst
-Aufgaben werden durch zu komplizierte externe Strukturen in die länge gezogen
-bessere Aufgabenplanung (über längere Zeiträume)
Garantierte Finanzielle Unabhängigkeit!
Top Unterstützung!
Täglicher Kontakt!
Marktführende Produkte!
Gleichberechtigung Untereinander!
Top Zusammenarbeit! Egal in welchen Situationen werden zusammen Lösungen erarbeitet und gefunden .
Regelmäßiger Kontakt garantiert immer Top Informiert zu sein.
- tgl. neue Herausforderungen
- gemeinsame Veranstaltungen
- Teamarbeit
- teilweise komplizierte Kunden
- Kommunikationstraining
Ich finde gut, dass jedem eine Chance geboten wird, jeder kann sich beweisen, für jeden wir sich Zeit genommen. Selbst wenn man nicht der geborene Verkaufsüberflieger ist, sich dennoch anstrengt und dran bleibt, kann man durch, die wie ich finde sehr gute Produnkte, beim Kunden punkten und somit auch gutes Geld verdienen.
außer bei Kundenterminen wird Pünktlichkeit leider nicht immer groß geschrieben
gerade am Anfang sollten die Mitarbeiter noch mehr an die Hand genommen werden
Es werden oft Schulungen angeboten, hin und wieder auch mit externen Coches.
man kann allerdings auch selber einfach den Teamleiter ansprechen, wenn man mal eine Frage hat oder bei etwas Hilfe benötigt.
Umweltbewusstsein ist das Ziel unseres Unternehmens, schließlich verbrauchen Unternehmen nach der Beratung deutlich weniger Energie und somit entsteht ein deutlich geringerer Schadstoffausstoß.
ich finde es ist ein sehr guter Teamzummenhalt vorhanden, gemeinsame Events stärken diesen
Die Zielsetzung ist immer sehr individuell und sehr auf einen selber angepasst. Bestehende schwächen werden berücksichtigt und geziehlt behoben.
Jeder hat seinen Platz wobei ich eher selten im Büro bin.
Es finden oft Meetings statt, zu ganz verschiedenen Themen.
So verdient kununu Geld.