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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch sollten fachlich kompetente Mitarbeiter machen die nicht gekränkt sind wenn der Gegenüber überqualifiziert ist.

Verbesserungsvorschläge

Meine Bewerbung ist durch einen spontanen Direktkontakt via Xing zustande gekommen. Die Stellenbeschreibung war dort ansprechend formuliert und interessierte mich sehr, da ich gerade auf der Suche nach beruflicher Veränderung war und die Anforderungen ziemlich gut zu passen schienen. Die Gespräche mit dem HR Recruiter waren von Anfang an überaus freundlich, sehr offen und wurden meist direkt via Telefon (manchmal sogar am späten Abend) geführt. Man hatte während des gesamten Bewerbungsprozesses ständig das Gefühl, dass man hier als Person wahrgenommen wird. Es wurde zunächst ein mehrstufiges Bewerbungsverfahren durchgeführt. Da ich - nach Aussage des Unternehmens - gute Mitbewerber hatte, wurden mehrere Gespräche u.a. mit den direkten Vorgesetzten in lockerer Atmosphäre durchgeführt. Nachdem ich dann einen Probearbeitstag im Unternehmen verbringen und einige sympathische Kollegen kennenlernen durfte, stand meine Entscheidung fest. Nach meiner Einschätzung ging es meinem Gegenüber da ähnlich. Vom Erstgespräch bis zur Unterzeichnung des Arbeitsvertrags wurde insgesamt keine Zeit verschwendet, man war sogar bereits eine 3-monatige Kündigungsfrist bei meinem vorherigen Arbeitgeber abzuwarten. Es freut mich sehr, nun Teil dieses jungen und sehr angenehmen Teams zu sein.

Bewerbungsfragen